宁波生育津贴计发标准是怎样的

  生育津贴计发标准：

  生育津贴根据国务院《女职工劳动保护规定》和《浙江省女职工劳动保护暂行规定》规定的产假期限，按照本人生育时的缴费基数全额计发。

  具体标准如下：

  1、正常分娩按3个月计发。难产的增发0.5个月;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增发0.5个月。

  2、妊娠三个月内自然(人工)流产的按1个月计发;3个月以上7个月以下自然流产或人工引产的按1.7个月计发。

  3、7个月以上早产的按第1项规定标准计发。

  生育医疗费：用包括产前检查费、接生费、手术费、住院费、药费以及治疗分娩并发症的医疗费用。

  计划生育手术医疗费用：包括因实行计划生育需要施行放置(取出)宫内节育器、皮下埋植术、流产术(含药物流产)、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费用。

  生育保险申报条件

  材料明细 申报条件：

  1、参加生养基金统筹的企业;

  2、符合计划生育政策规定生育的女职工;

  以上条件同时具备。

  申报材料：

  1、计划生育部门签发的计划生育证明(原件);

  2、医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件);

  3、生育女职工本人身份证(原件);

  4、《宁波市企业职工生育保险待遇核准结算表》(一式两份);

  5、宁波市统一收款收据。