我国的社保形式有哪些类型？

导读：本文小社宝来给大家介绍有关我国的社保形式有哪些类型的相关内容，希望对大家有所帮助，一起来看看吧。

我国社会保险主要有哪些种类

社会保险主要包括养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险与生育保险。接下来奶爸详细与大家分享一下社保的信息。

1、养老保险

养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。

中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁；从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。

2、医疗保险

城镇职工基本医疗保险制度，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度。

3、工伤保险

工伤保险费由用人单位缴纳。

工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害，或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后，由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助。

4、失业保险

失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。

城镇企业、事业单位、社会团体和民办非企业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，其职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。

5、生育保险

生育保险是针对生育行为的生理特点，根据法律规定，在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社会提供的物质帮助。生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗服务两项内容。

社保与我们的生活息息相关，所以大家记得按时缴纳哦。

社保有几种类型？

社保类型基本有以下类别：

第一，城镇职工社会保险（包括：基本养老保险，基本医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险）。

第二，城镇灵活就业社会保险（包括养老保险和医疗保险）。

第三，城镇居民社会保险（包括养老保险和医疗保险）。

第四：农村村民社会保险（包括养老保险和医疗保险）。

扩展资料：

社保特征：

特征1：社会保险的客观基础，是劳动领域中存在的风险，保险的标的是劳动者的人身；

特征2：社会保险的主体是特定的。包括劳动者（含其亲属）与用人单位；

特征3：社会保险属于强制性保险；

特征4：社会保险的目的是维持劳动力的再生产；

特征5：保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。保险对象范围限于职工，不包括其他社会成员。保险内容范围限于劳动风险中的各种风险，不包括此外的财产、经济等风险。

社保类型有哪些？

主要的社保主要有养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。

1、养老保险

养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。

一般来说只要是国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。

职工按月领取养老金必须是达到法定退休年龄，并且已经办理退休手续;所在单位和个人依法参加了养老保险并履行了养老保险的缴费义务;个人缴费至少满15年。

中国的企业职工法定退休年龄为:男职工60岁;从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。

2、医疗保险

城镇职工基本医疗保险制度，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保障制度。

参加基本医疗保险的单位及个人，必须同时参加大额医疗保险，并按规定按时足额缴纳基本医疗保险费和大额医疗保险费，才能享受医疗保险的相关待遇。

3、工伤保险

工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害，或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后，依法获得赔偿。

4、失业保险

失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。

各类企业及其职工、事业单位及其职工、社会团体及其职工、民办非企业单位及其职工，国家机关与之建立劳动合同关系的职工都应办理失业保险。

5、生育保险

生育保险是针对生育行为的生理特点，根据法律规定，在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社会提供的物质帮助。生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗服务两项内容。

拓展资料:

劳动者的合法权益常见的有婚假、产假等，但生活中这些权益并不都能得到保障。为了切实保障劳动者的合法权益，我国专门制定了相应的劳动保障制度，违反劳动保障制度的依法是要受到相应处罚的。

社保分为哪几种

社保分为两大类，城乡居民社保和职工社保。如果细分，城乡居民社保还分为农村社保和城镇居民社保，职工社保还分为公司给交的社保和自己以灵活就业人员形式交的社保。

1、农村社保，包涵农村养老和农村新农合。

2、居民社保，包涵城镇，居民养老和居民医保。

3、灵活就业人员职工社保，对应职工养老和职工医疗。

4、企业员工职工社保，对应职工养老，职工医疗，生育保险，工伤保险，失业保险。

相比之下，灵活就业人员职工社保和企业员工职工社保交的钱会比城乡居民社保更多，所以在待遇和报销比例方面比城乡居民社保更好。

医保有4种类型：

1、新农合：即“新型农村合作医疗”，保的是农村户口的人。

2、城镇居民医保：即“城镇居民基本医疗保险”，保的是城镇户口的未成年人、无工作或未参保职工医保的人群。

3、城乡居民医保：2016年起，要求各地逐步把“新农合”和“城镇居民医保”整合起来，形成城乡居民医保，凡是没参加职工医保的人，不管老人、孩子，都能参保。还有少儿医保、学生医保，也都属于城乡居民医保。

4、职工医保：上班族经常提到的社保，包含“五险”，其中的医疗保险，就是职工医保。

请点击输入图片描述（最多18字）

社保有哪几种

社保全称是社会保险,目前我国社会保险有三种形式:城镇居民养老保险(以下简称城居保)、农村户口养老保险(以下简称新农保)和城镇职工养老保险(以下简称职保)。

三种社保的有什么区别？

保障对象不同

新农保保障对象为年满16周(不含在校学生)、未参加城镇职工基本养老保险的农村居民，可在户籍地自愿参保。

职保即城镇有固定职业的居民，在公司的统一组织下在工作地区缴纳保险金。

城居保是指不符合职工基本养老保险参保条件的城镇非从业居民，应在户籍地自愿参保。

缴费方式不同

新农保基金由集体补助、和政府补贴和个人缴纳共同构成。而且个人缴纳部分分为一百元、两百元、三百元、四百元、五百元的不同档次。

职保由供职公司缴纳基数的20%和职工缴纳8%。在这里需要特别注意的是城镇个体工商户和灵活就业人员，缴费标准是当地上半年度在岗职工平均工资的20%，其中8%计入个人账户。

城居保由居民自主缴费和政府补贴两部分组成，其中居民缴费分为十档，最高为1000元，最低为100元。

领取条件不同

新农保需要年满60周岁、未享受职保待遇的农村有户籍的老年人，可以按月领取养老金。

城居保是参保居民积累缴费15年后，年满60周岁，可按月领取包括基础养老金和个人账户在内的养老金。以上两种社保，已年满60周岁、符合规定条件的城镇居民，不用缴费，可按月领取基础养老金。

职保需要企业职工达到法定退休年龄(男性职工60周年、女性干部55周岁，女性工人50周岁)且个人缴满15年，退休后可以按月领取养老金。

社保有哪些种类？

社保有五种类型，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

【法律依据】

《中华人民共和国社会保险法》第二条

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

结语：以上就是小社宝为大家整理的关于我国的社保形式有哪些类型的全部内容了，感谢您花时间阅读本站内容，希望对您有所帮助，更多关于社保方面的相关内容别忘了在本站进行查找喔。