天津市失业保险金领取期限核定办法有哪些

　　一、2015年1月1日后解除或者终止劳动关系的参保人员，按照《天津市失业保险条例》第十九条核定失业保险金领取期限。

　　《天津市失业保险条例》第十九条 失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前用人单位和本人累计缴纳失业保险费的时间计算：

　　(一)失业前累计缴费满一年不满三年的，领取失业保险金的期限最长为六个月;

　　(二)失业前累计缴费满三年不满五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月;

　　(三)失业前累计缴费满五年不满十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月;

　　(四)失业前累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。

　　失业人员领取失业保险金期间重新就业后再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应当领取而尚未领取失业保险金的期限合并计算，最长为二十四个月。

　　已参加失业保险的职工，在实行失业保险制度前参加工作的年限，及实行失业保险制度后至实行个人缴纳失业保险费制度前，其所在单位缴纳失业保险费的年限，经市人力资源和社会保障行政部门审核，视同缴纳失业保险费的年限。

　　二、失业人员领取失业保险金期满重新就业再次失业的，缴费时间重新计算。失业人员因当期不符合失业保险金领取条件的，原有缴费时间予以保留，重新就业并参保后，缴费时间累计计算。失业人员未办理申领手续的，原核定的失业保险金领取期限予以保留，与再次失业后的失业保险金领取期限合并计算，最长为二十四个月。