外省交社保怎么退休(2023年最新分享)

导语：本篇文章小社宝来给大家介绍有关外省交社保怎么退休的相关内容，希望对大家有所帮助，一起来看看吧。

在异地交了20年社保退休去哪里办退休？

只要符合退休条件在哪里办理退休都可以，可以根据自己的实际情况来选择退休地。

【退休条件】

（1）男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。

（2）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。

（3）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

（4）因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

【个人建议】

不同地区经济发展不同，退休之后所领取的养老金也是不同的。如果自己是多个参保地参加的养老保险，在退休之前一定要把其他地区的养老保险都转移到退休所在地，然后在办理退休。只要自己的养老保险已经缴纳满15年，在养老保险的缴纳地区或者是户籍所在地都可以办理退休。在这里我建议你在经济发达的地区办理退休，这样退休之后领取的养老金可能会相对高一些。

【拓展资料】

已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。

我国《劳动法》规定的法定退休年龄为男性60周岁，达到此年龄的劳动者应属于退休人员、享受社会养老保险待遇。但是，我国法律并未明确规定用人单位与60周岁以上劳动者建立用工关系，是劳务关系（非劳动关系）。《劳动合同法》第44条第2项规定：劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。2010年9月14日起施行的《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第7条规定：用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理

外地人在北京交社保怎么办理退休

外地人在北京交社保，退休条件如下：

1、达到法定的退休年龄。

2、累计缴纳养老保险15年。如在北京累计缴纳养老保险满10年，但全部缴纳养老保险未满15年的，可申请延长补缴不满的年限后，再办理退休手续。

3、累计在北京缴纳养老保险10年。这是必要条件。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》 第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；

也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险

也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险

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两地缴纳社保退休如何办理

异地交重复的养老保险不是必须到退休年龄才可以办合并的。

两地的养老保险账户是可以合并的。

如果之前账户和现账户在同一个社保经办机构，当事人可直接带上身份证办理账户合并手续。若账户不在同一个社保经办机构，当事人应先办理账户转移再进行合并。

根据国家企业职工基本养老保险转移接续的新政策来说，参保人员流动就业，若同时在两地以上存在基本养老保险关系的，在办理转移接续基本养老保险关系时，由社会保险经办机构与本人协商确定保留其中一个基本养老保险关系和个人账户，同期其他关系予以清理，个人账户储存额退还本人，相应的个人缴费年限不重复计算。

账户合并需要的资料：

1、《社会保险费退款申请审批表》（一式三份）；

2、《社会保险费退费明细表》SF051（一式三份）

3、缴款凭证（缴款书或银行缴费回单）原件、银行存折的复印件；

4、单位退费帐户的银行开户证明原件及复印件；

5、所涉及人员的应征资料，如劳动合同、户籍证明等

《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》（国办发[2009]66号）文件精神，工作期间缴纳的社会保险费可按相关规定办理基本养老保险关系转移。即持本人原参保地社保经办机构开具的《基本养老保险参保缴费凭证》，到转入地社保经办机构申请基本养老保险关系转移，申请通过后，由转入地社保经办机构为其办理相关手续。

社会保险在全国内可以转移，无需在两地重复缴纳社会保险费，劳动者重复缴费的养老保险部分，在归集到同一统筹区域后，由转入地办理退费手续。

劳动者将两地的社会保险费归集到一起后，合并计算缴费年限。

异地交社保如何办退休？

第一，在异地工作，在异地交社保，要和今后退休地挂钩。

按照《社保法》的规定，养老保险缴满15年以上，达到法定的退休年龄，就可以办理退休。所以我们从进入异地工作时，就要考虑今后在哪里退休的问题，把这个问题考虑好了，今后辞职也好，跳槽也好都是围绕这个目标来进行。

第二，如何选择退休地。

按照我国有关法规规定，退休地的选择一是养老保险集中缴满10年以上的地方，可以作为退休地的选择，二是户籍所在地，三是都没有缴满10年的地方，可以将养老保险转到缴费年限最长的地方。所以最好在异地工作时，在当地养老保险缴满10年以上，以便以后作为自己的退休地。

异地交社保退休时怎么办理？有哪些条件

异地交社保退休时怎么办理?

跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时，必须遵循“户籍地优先、从长原则、从后原则”，确定其待遇领取地：

【1】基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

【2】基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇。

【3】基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

【4】基本养老保险关系不在户籍所在地，且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的，将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地，由户籍所在地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

跨省流动就业人员符合以下条件之一的，可以申请办理基本养老保险关系转移接续手续：

【1】男性不满50周岁、女性不满40周岁的;

【2】返回户籍所在地就业参保的;

【3】经县级以上组织部门、人力资源社保部门批准调动，且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费的;

【4】达到待遇领取条件时，基本养老保险关系不在户籍所在地，且在基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年，将基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地，或因没有满10年参保地转移至户籍所在地的。

在新就业地建立基本养老保险关系。新就业地的用人单位或参保人员向新就业地社保机构提出转移接续申请并出示《参保缴费凭证》，填写《基本养老保险关系转移接续申请表》。如参保人员在离开原参保地时未开具《参保缴费凭证》，可由新参保地社保机构与原参保地社保机构联系补办。

办理完转移接续手续以后，就可以办理退休，领取基本养老金了。

异地交社保退休后在哪里领退休金

异地交社保退休后在哪里领退休金需要根据不同情况来定。

在异地缴费的，合计满15年，在异地缴费满10年，并且在到达退休年龄，依然在异地参保的可以在异地办理退休领退休金，如果不满10年，要转移回到户口所在地办理退休，到户口所在地领退休金。

社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

社会保险 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。

《国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部、财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》第六条 跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时，按下列规定确定其待遇领取地：

（一）基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇；

（二）基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇；

（三）基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴

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