单位补缴社保需要什么手续？流程是什么？

社保对于我们现在的人来说是比较重要的，很多人在外面上班公司都会为他们购买社保，而且社保一但断缴是可以申请补缴的，今天我就围绕着单位补缴社保需要什么手续?流程是什么?来给大家简单讲解一下，有需要的朋友可以看看。

一、单位补缴社保需要什么手续

1、需要提供补缴月的工资凭证复印件，还要加盖财务章和公章凭证，上面还必须要有员工的本人签名;

2、单位与员工的劳动合同复印件;

3、单位还需起草一份补交申请，上面需要填写补交的原因，补交保险的类型，员工的姓名以及身份证号，还需加盖公章;

4、带上单位的公章，去当地的社保办事机构办理补交手续，在办理补交手续前还需要填写几份表格，工作人员会协助你进行填写;

5、身份证原件和复印件。

二、单位补缴社保的流程是什么

1、用人单位可以通过社保经办机构或者是社会保险网上服务平台，来下载用人单位及相关职工的参保信息。

2、然后用人单位可以通过《社会保险信息系统企业管理子系统》来录入社保补缴的相关明细。

3、用人单位的补缴明细录入完成之后，就可以导出社保补交文件，并将《社会保险补缴明细表》、《基本医疗保险补缴情况表》打印出来，一式三份，再将单位的公章加盖上去。

4、然后带着盖好章的资料去当地的社保办事机构办理补交手续，一般现场都有工作人员协助你进行办理，所以流程也相对比较简单。

企业职工在参保期间，如果因为工作单位变动导致社保断交了，近三个月时间的，用人单位可以通过以上的流程来为职工补缴社保。

三、单位补缴社保最多补缴几个月

最多可以补24个月。按照我国的法律规定，社保补交最多只能补交两年，也就是说从补交的月份开始往前推算，这里需要大家注意的是，他是按照补交的时间段来进行计算的，而不是按照累计月份来计算的，就比如本月份为22年6月-21年6月中的任意一个时间段，都是按照一年来进行计算的的。大家在两年之内，如果需要补交社保的，就可以按照社保养老保险的补交公式来进行补交就可以了。

一般情况下，如果大家能够补缴的就尽量补缴，因为养老保险缴费的年限会直接影响到退休之后领取的养老金额，一般缴费年限越长领取的养老金就越高，所以大家多补交一点到时候能领取的费用也就多一点。

关于单位补缴社保需要什么手续，流程是什么的内容就为大家讲解到这里了，社保对于我来说是非常重要的，所以大家一定要尽早购买。