就业人员社保怎么转回老家(2023年最新解答)

导读：很多朋友问到关于就业人员社保怎么转回老家的相关问题，本文小社宝就来为大家做个详细解答，供大家参考，希望对大家有所帮助！一起来看看吧！

外地打工交的社保可以转回老家吗?

法律分析：外地交社保能转回老家，前提是老家是户籍所在地。在外地交的社保转回老家，需要交纳社保的人与原来的单位解除劳动关系后申请社保转出，申请通过之后，再到户籍所在地缴纳社保，并且办理社保转入就可以了。注意，一定要是户籍所在地，除户籍所在地的其他地方都是不可以的。社保一般指社会保险。 社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。在中国，社会保险 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

跨省社保怎么转回老家

第一步：在转入地社保局已经正常参保。

想要将异地社保转入当地首要的前提就是要在当地参与社保，有了个人账户信息才能进行下一步的转入操作。

第二步：带齐资料到转出地社保局开具缴存证明转移合并社保的第二步就是到转出地开具社保缴费凭证，一般各地要求的开具方式有所差异，比如深圳带身份证和社保卡去任一社保局的自助设备上即可完成，一分钟就可以拿到手。还有的省市更方便操作，比如长沙提供网上开具缴费证明的方式，想要异地转移的朋友连路费都省了。

第三步：带齐资料到转入地社保局办理合并。

带齐缴费凭证、个人身份证和户口簿到转入地社保局办理合并，将这些资料交给社保局的工作人员之后就可以耐心地等待社保的转入合并了，各地时间有所差异，一般在半年左右。

法律依据

《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第五条 参保人员跨省流动就业，其基本养老保险关系转移接续按下列规定办理： （一）参保人员返回户籍所在地（指省、自治区、直辖市，下同）就业参保的，户籍所在地的相关社保经办机构应为其及时办理转移接续手续。 （二）参保人员未返回户籍所在地就业参保的，由新参保地的社保经办机构为其及时办理转移接续手续。但对男性年满50周岁和女性年满40周岁的，应在原参保地继续保留基本养老保险关系，同时在新参保地建立临时基本养老保险缴费账户，记录单位和个人全部缴费。参保人员再次跨省流动就业或在新参保地达到待遇领取条件时，将临时基本养老保险缴费账户中的全部缴费本息，转移归集到原参保地或待遇领取地。 （三）参保人员经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准调动，且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费的，不受以上年龄规定限制，应在调入地及时办理基本养老保险关系转移接续手续。

外地买的社保怎么转回老家

外地买的社保转回老家应该按照以下程序：

1、参保人员到原参保地社保机构开具凭证；

2、参保人持相关证明等到新就业地社保机构申请接续关系；

3、新就业地社保机构审核申请人是否符合条件；

4、原参保地社保机构终止申请人在当地的参保关系，向新参保地发出关系转移信息表；

5、新参保地社保机构办结相关手续。

《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》

第五条

参保人员跨省流动就业，其基本养老保险关系转移接续按下列规定办理：

（一）参保人员返回户籍所在地（指省、自治区、直辖市，下同）就业参保的，户籍所在地的相关社保经办机构应为其及时办理转移接续手续；

（二）参保人员未返回户籍所在地就业参保的，由新参保地的社保经办机构为其及时办理转移接续手续。但对男性年满50周岁和女性年满40周岁的，应在原参保地继续保留基本养老保险关系，同时在新参保地建立临时基本养老保险缴费账户，记录单位和个人全部缴费。参保人员再次跨省流动就业或在新参保地达到待遇领取条件时，将临时基本养老保险缴费账户中的全部缴费本息，转移归集到原参保地或待遇领取地；

（三）参保人员经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准调动，且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费的，不受以上年龄规定限制，应在调入地及时办理基本养老保险关系转移接续手续。

在外打工交满十五年社保，要如何转回老家呢？

在外打工缴满十五年社保，要转回老家首先是需要到社保缴纳地的社保局对应窗口进行办理，其次是需要提供社保缴费的流水证明还有身份信息，再者是需要到老家的社保局办理对应的社保卡续缴。需要从以下三方面来阐述分析在外打工缴纳满足十五年社保转回老家缴纳的具体处理方法。

一、需要到社保局缴纳地的社保局对应窗口进行办理

首先是需要到社保局缴纳地的社保局对应窗口进行办理，毕竟想要将社保缴纳所属地进行更换是需要先到对应的社保缴纳地对接相应的工作人员的，告知具体的一个情况，而后在对应的自助取票机取票后续排队到对应的窗口进行办理，并且需要提供相应的社保卡给到对应的工作人员进行核实。

二、需要提供社保缴费的流水证明还有身份信息

其次是需要提供社保缴费的流水证明还有身份证明，因为社保缴费的流水证明可以证实对应的当事人是有连续缴纳对应的社保保持一个良好的信誉程度的，而身份证明主要是为了证明自身是参保人具体信息，同时还是被保者的一个具体信息，这样子才可以让对应的工作人员开通对应的社保缴纳地转移的通道。

三、需要到老家的社保局办理对应的社保卡续缴

再者是需要到老家的社保局办理对应的社保卡续缴，因为想要继续使用对应的社保卡是需要经过转移续交社保卡目的地城市的社保局同意的，只有他们接收到对应的原县社保卡参保地的社保局的申请手续才可以顺利保持社保卡的芯片功能，这样子后期就可以继续正常使用对应的社保卡。

社保卡转回老家的注意事项：

需要提前跟老家的社保局工作人员沟通好。

社保能转回老家吗

劳动者 辞职 的，是可以把 社保 转移到老家的。 1、总的来说，流程为：参保人在原参保地提供 身份证 、社保编号，到所在的社保中心打印《基本 养老保险 参保缴费凭证》。到新参保地社保机构办理转移手续即可。后台所有手续由两地社保经办机构之间处理。 2、具体的时间规定： （1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请和《缴费凭证》。 （2）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办 法规 定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。 （3）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。 （4）新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。 3转移的账户金额 《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》明确，资金转移中，个人账户储存额全部转移。而统筹基金(即单位缴费)实行部分转移，即以本人1998年1月1日后各年度实际缴费 工资 为基数，按12%的总和转移，参保缴费不足1年的，按实际缴费月数计算转移.

外省社保怎么转回户籍所在地

外地社保转回本地需要到社会保险基金管理局，进行社保转移。

首先需要填写养老保险缴费凭证、省内（外）转移申请表、转移接续申请表，然后再打印身份证复印件，接着把这些材料拿到社会保险基金管理局，进行社保转移就可以了。转移保险关系以及转移的手续材料等，具体操作如下：

1、将个人社保转回老家，首先需要我们所在的单位开出离职证明，依据此证明才能从当地的社保局开社保转出需要的文件。这就需要提前与原单位做好沟通与协调，并在离职的时候就向原单位提出开具离职证明的申请；

2、开出离职证明后，去原单位当地的社保局，给工作人员说明，要将个人社保转回自己户口所在地，这时工作人员就会要求出示身份证和离职证明，按工作人员的要求进行。

3、工作人员经过审核之后，在条件都具备的情况下，就会给你办理，工作人员会开出养老保险参数缴纳凭证和参保凭证，盖上社保局的印章之后，就会把材料交给当事人。

4、当事人将这两份文件交给个人户口所在地的社保局人员，工作人员在网络上参保信息作变更之后，这样社保就转回个人户口所在地了。

【法律依据】

《中华人民共和国社会保险法》第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。第三十八条　 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

（二）住院伙食补助费；

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

（九）劳动能力鉴定费。

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