刚毕业社保不交有哪些影响(2023年最新解答)

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刚毕业的大学生到底需不需要急缴社保，如果不缴纳对自身有影响吗？

作为刚踏进社会的这一类人群，人生规划正处于进步阶段，这个时候身强力壮的他们会觉得保险离他们很遥远，甚至于说没有购买的必要性。其实不然，保险是每个人都必须配备的，但是一定不要轻易买保险。刚出来工作的大学生，基本上都会缴纳社会保险，福利好的一些公司会配备五险一金，也就是医疗、生育、养老、失业、工伤保险，一些福利不好的公司可能只会给其缴纳医疗保险，甚至说没有，但不管怎么说，社保都是不能完全满足我们的健康保障需求的，购买商业保险还是非常有必要的。

首先，刚毕业的大学生要明白自己的保险需求：费用低、保障额度高、保障范围广。在收入较低，可支配经济较少的情况下，让大学生购买高消费高保障的保险是不实际的。同时还面临着工作、生活、家庭等方面的压力，所以说，一定要合理。赚取工资后从消费转为生产，作为家庭支柱之一产生作用，如发生意外对家庭、对老人伤害极大，较高保额的商业保险作为社会保险的补充，将起到非常重要的作用。

百万医疗险是一种报销型的消费险。投保人每年只需要交数百元保费，就可享受少则一百万、多则数百万的医疗保障。百万医疗险的保障范围不限疾病种类，只要在产品限定的医疗机构就诊，就可以获得住院、手术、治疗、药品费等保障。此外，医保的赔付有很多限制，如私立医院、进口药、先进疗法的费用都不在赔付范围之内。百万医疗险保障范围全，赔偿上限高，很好的解决了这些问题百万医疗险保费低，性价比高。刚毕业的大学生一定要选择百万医疗险作为自己的第一份保障。

在生活中，处处都潜伏着不可知的风险。据有关数据显示，每年因意外去世的有一千万人，看着这庞大的数据，令人毛骨悚然。刚毕业的大学生，作为家庭的希望，同时肩负着对父母的责任，而重大意外风险则又往往带来重大后果，根据自身情况，适当配置一定额度的意外保险，非常有必要。而且，意外险保额高，保费低，一年花个200多块钱，就能买到50万以上的保额，同时兼顾高品质的意外医疗，能够转移绝大部分的意外风险损失。

这个年龄，收入虽然普遍较低，但是一旦罹患重大疾病，对自己以及家庭的财务影响却是巨大的，需要持续而巨额的开支，所以，配备一份合适的重疾险就十分的有必要了。目前，重疾险的种类非常丰富，多次赔和单次赔，保终身和保定期等等，但是不管哪一种，挑选到匹配自身情况的产品最重要。还有，这个年龄买重疾险，价格非常地有优势，投保也会更顺利。

工作时不交社保的后果有哪些

社保 的缴纳对于个人来说是维护自己的权利，对于所属企业来说履行了有关法律规定的相关法律，但是有的企业为了减轻程序上的繁琐，对于劳动者的社保费用经常会用 工资 来抵消，劳务人员因为工资的上涨就不在关注这类问题，那么，不交社保的后果有哪些呢? 不交社保的后果 (一)劳动者不交的后果 1、无法享受 养老保险 和 医疗保险 养老保险金的领取有条件限制，需要缴纳 养老金 满15年以后， 退休 后才能按月领取。而医疗保险则需要缴满20年才能够终生享受。养老保险和医疗保险的缴费年限都是累计计算的，缴费越久越多，则享受到的金额、福利越多。 2、在部分城市无法 买房 不少城市都将买房的条件直接和社保挂钩。以 北京 为例，外地户口要在北京买房需要至少缴满5年的社保，而且中间不能断交，一旦断交则重新计算5年期限。不购买户口的话，不要说计算年限，连买房的门槛都踏不进去。 (二)企业不交的后果 1、行政责任 根据《 社会保险法 》第八十四条规定，用人单位不办理 社会保险 登记的，由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。 根据《 工伤保险条例 》第六十二条规定，用人单位依照本条例规定应当参加 工伤保险 而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。 根据《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条规定，缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者 注销登记 ，或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由劳动保障行政部门责令限期改正;情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款;情节特别严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上10000元以下的罚款。 2、民事赔偿责任。 首先，要赔养老金损失。 《最高人民法院关于审理 劳动争议 案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条规定，劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。 此外， 工伤 、医疗、生育、失业等保险条例无一不规定了当职工遇到需要保险理赔的情形而企业未缴纳相应保险而所有赔付责任由企业承担的条款。 劳动者还可以依照《 劳动合同法 》第三十八条的规定以用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费为由 解除劳动合同 ，进而依照该法第四十六条的规定要求用人单位支付 经济补偿金 。 会存在许多隐患，对于今后工作中出现的一系列突发性事故时，社保的不交，不仅会给自己带来经济上的的损害，还会给自己的生活带来不便，因此，我们不能因为眼前的利益而放弃购买社保。

社保不交会怎么样?有什么影响

众所周知，社保保险是一项最基础的社保。跟养老、医疗、生育等方面所关联。考虑对未来生活的待遇，几乎人人都在缴纳社保。不过有些人总认为，花钱交了社保，却实际上感受不到社保带来的好处。那么如果社保不交会怎么样?有着什么样的影响?

一、社保不交会怎么样

如果入职就业单位，那就必须为其职工办理社保。不允许规避。如果作为企业不给职工缴纳社保，那么可能面临的后果是：

1、会被列为监督对象，增加其稽查力度。若再次发现违规社保的相关法律法规，则会被列入严重失信企业名单。

2、无法参加各类社保相关项目。

如果是灵活就业人员，没有入职就业单位的自由工作者。不交社保也没有处罚。不过会有一定的损失，比如无法享有医保报销、养老金领取的社会的基本福利。

二、社保有什么好处

社保是对社保保险的简称，是一种保险机制。缴纳社保的好处有：

1、个人缴纳越多，单位也会投入越多，单位缴费是个人缴费的两倍左右。

2、满足养老保险缴纳最低年限，当达到法定退休年龄后可以按月领取你的养老金，一直到领取到去世。每年都会进行调整，随着社会生活水平提高，养老金只会不断增加。这样在老年可以得到稳定的待遇。

3、缴纳医疗保险可以获得医疗报销，而且退休之后也可以不用缴纳医疗保险但是可以继续享有医保待遇。

4、缴纳生育保险是可以报销生育期间所带来的基本费用，而且生育保险是完全由单位进行承担的。

5、缴纳工伤保险是为了预防一些重大意外，而且工伤保险也完全是由公司承担。

三、不交社保会有什么影响

1、退休之后没有养老金，社保里面交钱最多就是养老方面，个人交的钱占工资的8%。如果长期不交社保，退休之后没有养老的待遇。

2、无法报销医疗费用。如果长期不交社保，每次去医院看病只能自费。

3、买房买车等其他方面受影响。不少城市将买房、买车条件与社保进行关联，有的甚至孩子上学、积分落户都会有所关联。

缴纳社保还是尤为重要的，看似不交社保是省钱了，可实际上损失很多待遇。

社保可以不交吗 不交社保有什么样的后果？

虽然社保是国家强制要求用人单位缴纳的，但是依旧有很多地方是不交社保的，那么问题来了，社保可以不交吗？不交社保有什么样的后果？下面一起跟小编一起了解一下。

一、社保可以不交吗

如果你有工作，但是用人单位不给你交社保，那么你是可以去劳动局告它的。因为社保是国家给予我国公民的一个福利，有强制性，但话是这么说，但还是有很多人“自愿”放弃不交社保，这是因为什么呢？

这个问题的答案很复杂，不过比较常见的一个理由就是“想到手工资更多”。社保的缴费方式是公司交一部分，自己再交一部分（直接从工资里结算），如果不交社保的话，最后能拿到钱肯定是要比交社保的时候要多得多。

二、不交社保有什么后果

虽然不交社保可能会使拿到的工资变多，但是这真的是一件好事吗？不交社保会有以下损失：

1.退休没有养老金

社保里交钱最多的就是养老金，个人要交的钱占到工资的8%（具体看当地）。如果没有缴纳社保或者说缴纳社保时长不够15年，那么在退休后是领取不了退休金的。所以说虽然当下不交社保看似省钱了，但其实是得不偿失的。

2.无法报销医疗费

社保里还有一个保障就是医疗保障，如果没有参保医保，那么需要承担的损害是巨大的。比如患上重疾，需要治疗费费用起码10万起，如果有社保，其中的费用就可以报销70%，最后只需要自己承担3万的医疗险就行了，如果有商业保险的话，那么能报销的比例更多。但是如果没有社保，那么这笔费用就需要自己全部承担。

3.无法享受生育、工伤、失业福利

社保除了有医保和养老金，还有生育保障、工伤保障和失业保障，虽然这三个险种在社保中的缴费比例很低，不过它们的作用可不少。

生育保险：可以报销生育期间的费用，还可以领到相当于 3-4 个月工资的补贴。

工伤保险：如果不幸因工伤残、死亡，可以得到最多数十万的补助金。

失业保险：失业期间每月可以领到一笔生活费，最长可以领取 24 个月。

总结

所以说虽然不交社保看似省了很大一笔钱，但实际上是非常亏的。多保鱼小编在这里强烈建议，一定要交社保！

学生不交社保的后果

不交社保，后果由用人单位承担根据法律法规的规定，用人单位应当从劳动关系成立之日起，为劳动者办理社会保险申报、缴纳社会保险费。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

第五条县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。

国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。

国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。

第六条国家对社会保险基金实行严格监管。

国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度，保障社会保险基金安全、有效运行。

县级以上人民政府采取措施，鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。

第七条国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。

县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作，县级以上地方人民政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。

第八条社会保险经办机构提供社会保险服务，负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。

不交社保会有什么影响

法律分析：社保断交的影响：1、医疗险：连续3个月未缴费的，无法报销；2、养老险：断交没有影响，可以补缴，但没有交满十五年无法领取退休金；3、生育险：生育时未连续足额缴纳生育保险费满12个月，则无法享受生育险；4、工伤险：一旦断交就会失效；5、失业险：断交不会作废，可以累计缴纳年限。不交社会保险不能享受社保待遇。社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。

第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。

第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

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