社保是不是就是五险一金？提供了哪些保障？

社保是社会保险，和一般的商业保险是有巨大区别的，承保社保的是国家，而承保商业保险的是对应的保险公司，所以目的不一样，保障也就不一样，一般来说社保是最基础的保障，很多人以为社保和五险一金是一样的，今天来具体聊聊社保是不是就是五险一金呢。

一、社保是不是就是五险一金

不是。

社保是五种保险的总称，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险；五险一金除了这五种保险还有公积金，所以社保和五险一金不是对等关系，五险一金包含的范围广一些。“公积金”主要是用来购买住房或者是租房的，基本上了解过的人都知道，公积金贷款买房的利率比正常商业贷款利率要低很多，所以有买房需求的缴纳公积金是很有必要的。

二、社保提供了哪些保障

可以简单的概括成：生、老、病、工伤、失业保障。

“生”指的是生育保险，在生孩子的时候可以获得对应补贴或者是报销。“老”说的是养老保险，及时缴纳，到了退休之后可以领取退休金，保障老年生活。“病”指的是医疗保险，社保里面的医疗保险基本上什么病都可以报销，大大降低了疾病的危害。“工伤”自然就是工伤保险了，工作过程中受伤可以报销。“失业”就是失业保险，不是个人原因导致的失业可以领取对应的视野补助金。

三、社保能不能转移到异地

能。

社保转移是指在对于参保人员跨省流动就业的，转移养老保险关系需要走流程，参保人只要申请即可，剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。首先就是联系转移双方的社保局说明情况，然后提供对应材料，最后等待审核和办理。不过在转移之前要确认好自己要定居外地才好，如果只是出差或者短暂离开就没有必要转移到异地。

以上是关于“社保是不是就是五险一金”的内容，社保和五险一金不是同一个概念，但是两者之间有相互包含的关系，缴纳社保可以增加对自身的保障，一定要按照要求缴费。