公司公积金怎么封存员工(2023年最新解答)

作者:小社宝
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本文目录一览:

  • 1、员工离职公积金未及时封存怎么办?怎么封存?
  • 2、公积金怎么自己封存?
  • 3、住房公积金需要怎么封存?
  • 4、怎么给离职员工办理公积金封存

员工离职公积金未及时封存怎么办?怎么封存?

离职后30天,公积金未及时封存对个人不会有影响,单位会办理住房公积金封存。

职工在下列情况下办理住房公积金账户的封存手续:

(1)被兼并的职工未与新单位签订劳动合同的;

(2)职工所在单位撤销的;

(3)职工与单位解除劳动合同、未重新上岗的;

(4)职工辞职或被单位辞退、开除、未重新上岗工作的;

(5)职工在服刑、劳教期间的;

(6)经批准缓缴住房公积金的单位在批准缓缴期限内的;

(7)其它原因需要封存的。

职工账户在封存状态时不能申请住房公积金贷款,但因购买自住住房的可以提取账户内余额。

公司公积金是公司净资产额超过已收到股本额而为特定目的积存于公司的基金。公积金的作用在于增加公司的资本,巩固公司的财产基础,提高公司的信用。公积金不构成公司的股本,但其功能与股本相似,所以称为“附加股本”,与股本一起构成公司的自有资本。

职工离职后,专办员通过数字证书登录网上办事大厅在公积金业务--封存--个人账户封存中可直接为离职员工办结个人账户封存。若单位没有数字证书,专办员可在网上申报预约公积金业务银行网点,携带材料到预约网点办理。

公积金怎么自己封存?

公积金可以自己封存吗

公积金可以自己封存。但必须要在满足公积金封存的相关条件下才能进行。在公积金封存之后,里面的余额可以选择提取或不提取,看个人的需求。如果选择不提取的话,那么可在获得新单位同意之后,将公积金启封继续进行缴存。

通常来说公积金在断交之后,账户是不会被取消的,但如果不续交的话,购房时就不能使用公积金贷款,只能将里面的钱提取出来使用。由此可见,公积金断交后对购房贷款是具有一定影响的。

公积金封存是什么意思

公积金查询账号状态显示封存的意思就是帐户停用了,单位没在给你缴存公积金。停交公积金后,账号就封存了,封存后不可以办理贷款、合并公积金业务,但可以取现。到新公司继续交公积金就可以了。

公积金查询账号状态显示封存分为两种:

1、单位内部封存

职工在离退休之前与单位中止工资关系,并不再缴存住房公积金的,单位应当在中止工资关系之日起30日内,到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的封存手续,把职工个人住房公积金帐户封存在单位住房公积金帐户中。下岗职工经单位职工代表大会批准,征得职工本人同意后停止缴存住房公积金的,也应办理封存手续,并将其封存在单位帐户内。

2、集中封存

职工在离退休之前,由于辞职、被解聘、开除等原因与单位终止劳动关系,且不符合支取条件的职工,原单位需在30日内将该职工结余的住房公积金,转到住房公积金集中封存帐户统一封存管理。职工重新就业与新单位建立劳动关系的职工应到集中封存的经办行办理启封手续,并将住房公积金转入到新单位。

住房公积金需要怎么封存?

公积金封存分两种,一种是单位内部封存,一种是集中封存。单位内部封存是指职工在离退休之前与单位中止工资关系(人事劳动关系仍在原单位)并不再缴存住房公积金。

因各种因素导致住房公积金缴存中断,住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时,中断缴存的住房公积金账户应给予封存处理。公积金封存分两种,一种是单位内部封存,一种是集中封存。单位内部封存是指职工在离退休之前与单位中止工资关系(人事劳动关系仍在原单位)并不再缴存住房公积金。集中封存是指职工在离退休之前,由于辞职、被解聘、开除等原因与单位终止劳动关系,且不符合支取条件的职工,单位为其办理集中封存。

公积金封存条件

1、被兼并或破产企业的职工未与新单位签订劳动合同的;

2、职工所在单位撤销的;

3、职工与单位解除劳动合同、未重新上岗的;

4、职工辞职或被单位辞退、开除、未重新上岗工作的;

5、职工在服刑、劳教期间的;

6、经批准缓缴住房公积金的单位在批准缓缴期限内的;

7、其它原因需要封存的。

【注】:职工账户在封存状态时不能申请住房公积金贷款,但因购买自住住房的可以提取账户内余额。

公积金封存要哪些资料

公积金封存所需资料有:本人身份证原件及复印件;住房公积金汇缴变更清册。

公积金封存流程

1、单位内部封存由单位在中止工资关系之日起30日内,到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的封存手续,把职工个人住房公积金帐户封存在单位住房公积金帐户中;

2、下岗职工经单位职工代表大会批准,征得职工本人同意后停止缴存住房公积金的,也应办理封存手续,并将其封存在单位帐户内;

3、集中封存由原单位在30日内将该职工结余的住房公积金,转到住房公积金集中封存帐户统一封存管理。

公积金封存后如何启封

1、职工与单位恢复工资关系的,单位应当在恢复工资关系之日起30日内,携带住房公积金汇缴变更清册到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的启封手续,启封后,单位应为该职工继续缴存住房公积金;

2、职工重新就业与新单位建立劳动关系的职工应到集中封存的经办行办理启封手续,并将住房公积金转入到新单位。

公积金封存后转移

1、职工与单位解除劳动关系,未落实新单位或新单位未建立住房公积金的,单位应自劳动关系终止之日起30日内,持职工身份证复印件到经办网点,将职工住房公积金账户转入中心集中封存户;

2、单位合并、分立、撤销、解散、破产,职工未落实新单位或新单位未建立住房公积金的,单位或清算组织应当自办妥变更或注销登记之日起20日内,持中心的《单位账户注销登记表》到经办网点,办理职工住房公积金账户转移或集中封存手续;

3、集中封存户职工与新单位形成劳动关系后,新单位应自与职工建立劳动关系之日起30日内,为职工办理住房公积金账户转移手续。

怎么给离职员工办理公积金封存

账户封存与启封:

单位破产、撤销或解散;职工与单位终止劳动关系,或与单位保留劳动关系但停止或暂停发放工资,暂时中断缴存来住房公积金,且不符合销户提取条件的,单位应到管理中心和受委托银行为职工办理住房公积源金封存手续;与原单位终止劳动关系,且无接收单位的职工,其住房公积金明细账户应实行集中封存管理。职工需要恢复缴存住房公积金时,应办理住房公积金启封手续。

办理场所:管理中心和受委托银行指定的窗知口

办理要件:

1、住房公积金汇缴变更清册;

2、管理中心要求提供道的其他材料。

办理流程:单位提供要件材料-管理中心审核-受委托银行办理封存或启封手续

办理时限:手续齐全情况下,不超过3个工作日。

结语:以上就是小社宝小编为大家整理的关于公司公积金怎么封存员工的相关内容解答汇总了,希望对您有所帮助!如果解决了您的问题欢迎分享给更多关注此问题的朋友喔~

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