工伤十级伤残赔偿标准

作者:小社宝
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工伤十级伤残赔偿标准

工伤是指在工作过程中,因工作原因导致身体受到损害或者患病的情况。对于因工伤导致的伤残,国家有相应的赔偿标准。根据《工伤保险条例》规定,工伤伤残按照十级进行赔偿,下面是十级伤残赔偿标准的详细资料。

一级伤残赔偿标准

一级伤残是指因工作原因导致身体某一部位的功能完全丧失或者身体某一部位的丧失达到一定程度,但仍能保持正常的生活和工作能力。一级伤残赔偿标准为:按月领取伤残津贴,津贴标准为伤残人员上年度本单位职工月平均工资的60%。

二级伤残赔偿标准

二级伤残是指因工作原因导致身体某一部位的功能完全丧失或者身体某一部位的丧失达到一定程度,但仍能完成部分工作。二级伤残赔偿标准为:一次性伤残补助金,补助金标准为伤残人员上年度本单位职工月平均工资的24个月。

三级伤残赔偿标准

三级伤残是指因工作原因导致身体某一部位的功能完全丧失或者身体某一部位的丧失达到一定程度,但仍能完成轻体力劳动。三级伤残赔偿标准为:一次性伤残补助金,补助金标准为伤残人员上年度本单位职工月平均工资的36个月。

四级伤残赔偿标准

四级伤残是指因工作原因导致身体某一部位的功能完全丧失或者身体某一部位的丧失达到一定程度,但仍能完成中体力劳动。四级伤残赔偿标准为:一次性伤残补助金,补助金标准为伤残人员上年度本单位职工月平均工资的48个月。

五级伤残赔偿标准

五级伤残是指因工作原因导致身体某一部位的功能完全丧失或者身体某一部位的丧失达到一定程度,但仍能完成重体力劳动。五级伤残赔偿标准为:一次性伤残补助金,补助金标准为伤残人员上年度本单位职工月平均工资的60个月。

六级伤残赔偿标准

六级伤残是指因工作原因导致身体两个或两个以上部位的功能完全丧失或者身体两个或两个以上部位的丧失达到一定程度,但仍能完成部分工作。六级伤残赔偿标准为:一次性伤残补助金,补助金标准为伤残人员上年度本单位职工月平均工资的72个月。

七级伤残赔偿标准

七级伤残是指因工作原因导致身体两个或两个以上部位的功能完全丧失或者身体两个或两个以上部位的丧失达到一定程度,但仍能完成轻体力劳动。七级伤残赔偿标准为:一次性伤残补助金,补助金标准为伤残人员上年度本单位职工月平均工资的84个月。

八级伤残赔偿标准

八级伤残是指因工作原因导致身体两个或两个以上部位的功能完全丧失或者身体两个或两个以上部位的丧失达到一定程度,但仍能完成中体力劳动。八级伤残赔偿标准为:一次性伤残补助金,补助金标准为伤残人员上年度本单位职工月平均工资的96个月。

九级伤残赔偿标准

九级伤残是指因工作原因导致身体两个或两个以上部位的功能完全丧失或者身体两个或两个以上部位的丧失达到一定程度,但仍能完成重体力劳动。九级伤残赔偿标准为:一次性伤残补助金,补助金标准为伤残人员上年度本单位职工月平均工资的108个月。

十级伤残赔偿标准

十级伤残是指因工作原因导致身体两个或两个以上部位的功能完全丧失或者身体两个或两个以上部位的丧失达到一定程度,但无法从事任何劳动。十级伤残赔偿标准为:一次性伤残补助金,补助金标准为伤残人员上年度本单位职工月平均工资的120个月。

以上是工伤十级伤残赔偿标准的详细资料。在工作中,我们要注意保护好自己的身体,避免因工作原因导致的伤害。

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