关于社保与工资的文件

计件工资低就能不缴社保费？

王某到沂水县某服装厂工作，双方签订了为期2年的劳动合同，约定工资形式为计件工资加提成，并为其缴纳社会保险费。工作2个月后，单位却以他计件工资低于500元，未给单位创造经济效益为由，拒绝为他缴纳社会保险费。王某要求兑现承诺，单位却称如果他执意要求缴纳社保费就与他解除劳动合同，并扣发当月工资。王某无奈，遂向当地劳动保障行政部门举报。 劳动保障行政部门经调查后认为，《劳动法》第72条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《劳动合同法》第17条第7款也把社会保险作为劳动合同中必备条款。由此可见，参加社会保险，缴纳社会保险费是用人单位和劳动者的共同义务，必须履行。因此，该服装厂以计

社保缴费基数和工资的关系是如何的

社保缴费基数和工资的关系是我们一定要注意的，因为社保部门给出的社保缴费基数是一定的范围，有上下限方面的法规。而上报的工资基数则是各个单位上报的，并不是所有的工资基数都是相同的，而且大家要承担的社保费用上也会有很大的差异性。那么二者之间的关系是如何的呢?接下来跟小社宝小编一起来看看最新相关资讯吧。社保缴费基数和工资的关系是如何的一、社会平均工资影响缴费基数范围社保缴费基数和工资的关系其实是相互影响的，因为每年各地社保部门都是要按照去年社平均工资的情况来调整缴费基数范围。一般是按照上一年度全口径单位职工月平均工资的60%-300%来设定缴费基数上下限的，所以社会平均工资提升后，我们要承担的社保费用

0工资交多少社保

一、12000工资交多少社保　　12000工资交的社保如下：　　1.养老保险　　单位缴费金额=20000×19%=3800元　　个人缴费金额=20000×8%=1600元　　2.医疗保险　　单位缴费金额=20000×10%=2000元　　个人缴费金额=20000×2%+3元（大病统筹）=403元　　3.失业保险　　单位缴费金额=20000×0.80%=160元　　个人缴费金额=20000×0.20%=40元　　4.工伤保险　　单位缴费金额=20000×0.2%=40元　　个人不缴费。　　5.生育保险　　单位缴费金额=20000×0.80%=160元　　个人不缴费。二、社保单位缴纳和个人缴纳的区

社保属于什么资产

一、社保属于什么资产　　社保不属于资产，一般是属于费用。二、公司上班不交社保可以告工商局吗　　公司为员工缴纳社保是法律规定的强制义务，是由单位和个人按比例共同承担，单位占大头，个人占小头，所谓协议书本身就是违法国家规定的，它是无效的。你可以要求单位给你补交社保，如果单位不同意就向单位所属的或申请劳动仲裁，通过这个途径办理肯定是单位给你补交社　　公司为员工缴纳社保是法律规定的强制义务，是由单位和个人按比例共同承担，单位占大头，个人占小头，所谓协议书本身就是违法国家规定的，它是无效的。你可以要求单位给你补交社保，如果单位不同意就向单位所属的或申请劳动仲裁，通过这个途径办理肯定是单位给你补交社　　公

社保中什么叫缴费基数？和工资有关系吗？

很多人可能对于社保中的很多概念都不了解，像缴费基数，相信很多人就不是很了解，事实上，缴费基数是与社保缴费公司所紧密相关的，那么社保中什么叫缴费基数？和工资有关系吗？如果大家感兴趣的话就往下看看吧。一、社保中什么叫缴费基数社会保险是指职工在法定劳动年龄内取得劳动收入时由单位和个人共同交纳的基本养老保险、失业保险和医疗保险费，各种保险都规定了一定的缴费比例，例如养老保险的个人缴费比例为8%，医疗保险的个人缴费比例为2%，失业保险的个人缴费比例为0.5%，其缴费的基数就是保险缴费基数，由于保险是按月交纳的，也就称之为月缴费基数。社会保险的月缴费基数一般是按照职工上年度全年工资的月平均值来确定的，每年

工资社保缴费基数是多少

一、工资4000社保缴费基数是多少　　工资4000社保缴费基数是：医疗保险：4000*2%=80元，单位6000*8%=320元；养老保险：4000*8%=320元，单位4000*12%=480元；失业保险：4000*1%=40元，单位4000*2%=80元；工伤保险：个人无，单位4000*1%=40元；生育保险：个人无，单位4000*1%=40元。社保缴费占工资比例第一。　　医疗保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳7。5%，个人缴纳2%；失业保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳2%，个人缴纳1%；工伤保险，由企业自己缴纳，企业缴纳1%；生育保险，由企业自己缴纳，企业缴纳0。8%；企业给个人补

社保工伤赔偿的相关规定

　　问：新《社会保险法》中对于工伤赔偿有哪些规定?哪些赔偿由用人单位承担?哪些赔偿由工伤保险基金承担?　　专家答：根据社保法第三十八条：因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：　　(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;　　(二)住院伙食补助费;　　(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;　　(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;　　(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;　　(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;　　(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;　　(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡

社保缴费基数2842是什么档次？社保缴费基数和退休工资有什么关系？

社保缴费基数2842是什么档次？社保缴费基数和退休工资有什么关系？社保缴费基数怎么查？　　(注：本文内容来源网络整理，仅供参考)　　一、社保缴费基数怎么查　　社保缴费基数可以通过以下几个渠道来进行查询：　　1、线下查询：前往参保地的社保中心，在服务窗口提供个人社保卡以及身份证件办理查询业务。　　2、电话查询：拨打人社局客服热线进行了解，一般可以通过语音拨打直接进行操作，或者是转到人工客服后，让工作人员帮忙查询。　　3、线上查询：在社保局官网、微信、支付宝、人社app等线上平台查询个人的社保缴费情况，即可了解到参保的社保缴费基数。　　二、社保缴费基数2842是什么档次　　社保缴费基数2842算是

2023年社保缴费是多少钱？和工资高低有关系吗？

社保的缴费非常需要关注，因为扣除的是自己的钱，与个人利益息息相关，那我们也知道，到了新的一年，社保的缴费金额可能也会有一点新的变化，那我们该如何去弄清楚这样的变化呢，下文为您解答疑惑，2022年社保缴费是多少钱?和工资高低有关系吗?一、2022年社保缴费是多少钱2022年职工社保一个月需要交1456.86元左右(单位+个人总共)，自费社保一年需要交17482.32元左右个人交灵活就业的社保的话，每月总共：1102.01元(养老保险649.08元，医疗保险452.93元)，城乡居民基本医疗保险的个人缴费标准为280—290元，城乡居民基本养老保险的个人缴费标准为300—6000元不等。每个城市每

一档社保和二档的区别是什么？灵活就业社保与职工社保有什么区别

一、一档社保和二档的区别是什么?1、缴费的区别一档社保和二档社保主要指的是缴费基数的档次，二档社保的缴费基数会更高，所以每个月要缴纳的社保费用也会更多。2、待遇的区别因为二档缴纳的社保费用更多，因此我们社保个人账户里面的钱也会更多，退休以后养老金是由统筹账户基金和个人账户共同组成的。所以个人账户里面的钱越多，退休以后能够拿到的退休金也就会更多。在经济条件允许的情况之下，优先选择二档社保，但是如果经济条件有限的话，暂时选择一档社保也是可以的，总之社保比较重要，千万不要不交。二、灵活就业社保与职工社保有什么区别?1、险种不同在职工社保当中包含有5种保险，分别是生育保险，工伤保险，还有医疗保险，养老

社会保险费不能折算成工资发给职工

崔某于2009年2月应聘到苍山县某公司工作。 招聘 时，该公司与崔某私下达成口头协议，公司不为其参加 社会保险 ，每月 工资 多发200元。随后，崔某与该公司签订了为期1年的 劳动 合同 。2010年2月合同到期后，该公司以崔某工作不努力为由与其终止了劳动合同。崔某于是向 崔某于2009年2月应聘到苍山县某公司工作。招聘时，该公司与崔某私下达成口头协议，公司不为其参加社会保险，每月工资多发200元。随后，崔某与该公司签订了为期1年的劳动合同。2010年2月合同到期后，该公司以崔某工作不努力为由与其终止了劳动合同。崔某于是向当地劳动争议仲裁委员会提起申诉，要求该公司支付经济补偿，并

社会保险费不能折算成工资发给职工

崔某于2009年2月应聘到苍山县某公司工作。招聘时，该公司与崔某私下达成口头协议，公司不为其参加社会保险，每月工资多发200元。随后，崔某与该公司签订了为期1年的劳动合同。2010年2月合同到期后，该公司以崔某工作不努力为由与其终止了劳动合同。崔某于是向当地劳动争议仲裁委员会提起申诉，要求该公司支付经济补偿，并缴纳工作期间的社会保险费。仲裁委开庭审理后，该公司以招聘时已经与崔某达成协议不为其参加社会保险，且每月多发200元工资为由，只同意支付经济补偿，拒绝为他缴纳社会保险费。仲裁委认为，《劳动合同法》第72条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”《社会保险费征缴暂行条

灵活就业社保和职工社保区别是什么？需要具备什么条件？

现在社会社保已经越来越普及了，人们也意识到社保对我们今后生活的重要性，国家也非常鼓励购买社保，然而还有很多人还不知道灵活就业社保和职工社保区别是什么?办理社保需要具备什么条件?感兴趣的话就一起往下看看吧。 现在社会社保已经越来越普及了，人们也意识到社保对我们今后生活的重要性，国家也非常鼓励购买社保，然而还有很多人还不知道灵活就业社保和职工社保区别是什么?办理社保需要具备什么条件?感兴趣的话就一起往下看看吧。一、灵活就业社保和职工社保区别是什么社保购买种类不同。由于在社会保险里面，明确对于工伤保险以及生育保险是必须由单位进行缴纳，因此职工社保

城镇职工养老保险与社会养老保险的区别在哪

  一、城镇职工养老保险与社会养老保险的区别在哪  城镇职工养老保险与社会养老保险的区别：  一是面对人群不同。城镇职工医保主要面向有工作单位或从事个体经济的在职职工和退休人员。城镇居民养老保险主要面对具有城镇户籍的没有工作的老年居民、低保对象、重度残疾人、学生儿童及其他城镇非从业人员;  二是缴费标准及来源不同。城镇职工医保由用人单位和职工个人共同缴纳，不享受政府补贴。城镇居民医保缴费标准总体上低于职工医保，在个人缴费基础上政府给予适当补贴;  三是待遇标准不同。城镇居民医保由于筹资水平较低，医疗待遇标准总体上略低于职工医保。  四是缴费要求不同。城镇职工医疗保险设立最低缴费年限，达到缴费年

公司给员工办社保需要提供什么资料

一、公司给员工办社保需要提供什么资料　　公司给员工办社保需要提供的资料如下：　　1.营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件原件及复印件　　2.组织机构统一代码证书原件及复印件　　3.法人代表身份证复印件　　4.社会保险登记表（可在窗口领取需加盖单位公章）二、公司办理社保员工需要准备什么　　员工需准备劳动合同和身份证及其复印件。根据《社会保险费申报缴纳管理规定》第八条：用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。小社宝提醒您，未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。三、员工入职后多久交社保　　用人单位应当自用工之日起三十日内为其

公司给员工办社保卡需要带什么资料

一、公司为员工领取社保卡需要带什么材料　　公司为员工领取社保卡需要携带以下材料：　　1.《XX市企业参加社会保险登记表》（通过网上申报成功后打印的登记表）。　　2.工商营业执照副本原件。　　3.企业机构代码证原件。　　4.企业法人的身份证复印件（盖单位公章）。　　5.银行开户许可证原件或开户银行印鉴卡原件（盖银行公章）。　　6.单位经办人身份证原件。　　7.劳动者身份证。二、个体户的工商营业执照可以买社保吗　　个体户的工商营业执照可以买社保。个体工商户社保办理程序同企业办理流程基本相同。《中华人民共和国社会保险法》规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他

关于如何办理社保转移手续

社保全程就是社会保险，关于社保和我们的生活联系非常紧密。那么关于如何办理社保转移手续?如果在单位离职之后要办理社保的转移手续，要到社保的经办机构办理，缴纳相关的费用，提交一定的材料。关于“关于如何办理社保转移手续”的问题，接下来小社宝小编为你解答。一、如何办理社保转移手续为避免参保人员因办理转续关系而在两地往返奔波，暂行办法规定了统一的办理流程.1、参保人员离开就业地，由社保经办机构发给参保缴费凭证;2、在新就业地参保，只需提出转续关系的书面申请，转入和转出地社保经办机构为其协调办理审核、确认和跨地区转续手续。1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参

离职员工应该怎样转移社保关系

一、离职员工应该怎样转移社保关系　　确认原社保缴纳地的社保已经结算，凭原单位的离职单拿到社保转移单。　　在新的社保缴纳地确认缴纳社保，并已存在社保账号。　　凭新的社保缴纳凭证，个人身份证，原社保所在地开具的社保转移单到当前的社保所在地进行社保账户的异地接续。　　根据国家的最新社保政策，转移时只转移缴纳社保的年限，不转移缴纳金额。二、社保交满15和20年有什么区别　　1.退休后领取的社会养老金不同，一般情况下，缴纳社保的时间越长，缴纳的标准越高，达到退休年龄后，投保人可以领取到的社会养老金金额也越大；　　2.交20年社保退休之后每个月可以领取的养老金金额更高，且女性缴满20年社保，男性缴满25年

社保缴费比例哪个文件(2023年最新解答)

导读：本文小社宝来给大家介绍有关社保缴费比例哪个文件的相关内容，希望对大家有所帮助，一起来看看吧。社保缴纳比例是如何规定的社保缴纳比例：养老保险单位缴19%个人缴8%；医疗保险单位缴6%个人缴2%；工伤保险、属于保险由用人单位缴纳，劳动者不缴纳；失业保险单位缴0.6%个人缴0.4%。各地缴纳比例不同，具体按照当地的政策缴纳。法律依据《中华人民共和国社会保险法全文》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的

今年退休工资调整最新消息2023有哪些？和社保基数有关系吗？

这段时间经常能听到一些朋友在讨论与退休工资相关的一些内容，退休工资一直是比较受大众关注的一个社会热点，现在最新的调整政策要出来了，就更加受大家关注了，接下来我们就一起来了解一下，今年退休工资调整最新消息2022有哪些?和社保基数有关系吗? 这段时间经常能听到一些朋友在讨论与退休工资相关的一些内容，退休工资一直是比较受大众关注的一个社会热点，现在最新的调整政策要出来了，就更加受大家关注了，接下来我们就一起来了解一下，今年退休工资调整最新消息2022有哪些?和社保基数有关系吗?一、今年退休工资调整最新消息2022有哪些今年退休工资调整最新消息2