联想公司社保公积金比例

公积金缴存比例怎么算公积金扣缴比例

《南宁住房公积金缴存管理办法》出台2022年3月1日起施行，缴存比例可在5%—12%范围内调整昨日（12月5日），记者从南宁住房公积金管理中心获悉，为维护住房公积金所有者的合法权益，加强住房公积金缴存管理，《南宁住房公积金缴存管理办法》（以下简称《缴存管理办法》）近日出台。《缴存管理办法》自2022年3月1日起施行，有效期5年。新政策明确了哪些规定？相关负责人就市民关心的热点问题进行了政策解读。出台新政维护缴存职工合法权益近年来，国家、住建部、自治区等相继出台了一系列调整、完善住房公积金政策的指导意见，我市住房公积金各项政策根据相关规定不断进行调整。同时，随着“放管服”改革和优化营商环境等工作

必须要交社保公司交公积金么

一、必须要交社保公司交公积金么　　公司必须要交社保交公积金，自用工之日起的三十日内，企业就需要为员工申请社保登记和公积金的登记手续，并每月按时足额为员工缴纳五险一金。　　法律依据：《中华人民共和国社会保险法》　　第二条， 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。　　第五十八条，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参

社保公司承担比例是多少

一、社保公司承担比例是多少　　社保公司承担比例是如下：　　1.养老保险，公司缴20%；　　2.失业保险，公司缴1.5%；　　3.工伤保险，公司缴1.0%；　　4.生育保险，公司缴0.8%；　　5.医疗保险，公司缴10%。二、公司拖欠社保不交有什么后果　　公司拖欠社保不交的后果是不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。　　《中华人民共和国社会保险法》第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之

社保和公积金可以分两个公司交吗

一、社保和公积金可以分两个公司交吗　　社保和公积金不一定可以分两个公司交，情况具体如下:　　1.当两个公司不在同一城市时，可以分两个公司缴纳社保和公积金;　　2.如果账户是在同一个城市，则不允许有两个账户，必须社保和公积金一块缴纳。二、社保和公积金的缴存基数是一样的吗　　社保和公积金的缴存基数不是一样的。　　1.住房公积金的缴存基数不是社保缴纳基数，但是有可能与社保缴纳基数一致；　　2.住房公积金的缴存基数是根据缴纳人的上年度的平均工资来计算的，是由用人单位和职工一起缴纳的；　　3.而社保缴纳的缴存基数是全社会平均工资的百分之六十到百分之三百。三、单位不给员工买社保的后果　　小社宝提醒，单位不

2023公司交社保个人承担多少比例？

　　一、公司交社保个人承担多少比例　　用人单位为员工购买社保时，个人和单位各自承担一部分费用，一般来说个人的部分都会比单位缴纳的少。　　社保缴费比例（各地社保标准有差异，仅供参考）：　　1、养老保险：单位缴19%个人缴8%。领取养老保险待遇需两个条件：必须到达法定退休年龄，缴费年限必须满15年及其以上。　　2、医疗保险：单位缴6%个人缴2%。从参保缴费之日起，满6个月后才能享受职工基本医疗保险待遇。　　3、工伤保险：由用人单位缴纳。工伤保险费率分为0.6%—3.6%共8个档次，社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率。　　4、生育保险：由用人单位缴纳。生育保险费率为0.3%，如果男职工参加了生

社保公积金补缴可以吗？社保公积金补缴可以补多久

社保公积金补缴可以吗？社保公积金补缴可以补多久社保公积金补缴有哪些方式？接下来一起来看看最新相关资讯吧。一、社保公积金补缴可以吗一般情况下来说社保和公积金是不能够补缴的，除非大家满足以下的几种情况：1、员工在新参加工作或者是调入到新的岗位以后，单位没有及时给员工缴纳社保和公积金的，可以补缴。2、员工在工作期间之内，单位存在少缴、漏缴、欠缴社保和公积金的情况的话，也可以补缴。3、因为月缴存基数或者是月缴存比例上调，所以需要调整社保和公积金的话，也是可以由单位去补缴的。所以简单来说，想要补缴社保和公积金的话，是只能够由单位去做的，而我们自己是没有方法的。二、社保公积金补缴可以补多久社保公积金补缴一

保定公积金贷款首付款比例是多少?

　　保定公积金贷款首付款比例是多少？　　（1）实行限购限贷的县（市、区）购买首套住房，首付款比例不低于住房价格的30%;购买第二套住房，首付款比例不低于住房价格的60%;（2）没有出限购限贷的县（市、区），购买首套或二套首付款比例均不得低于住房价格的20%。　　拓展资料　　保定住房公积金贷款程序　　借款人应携带下列材料到管理中心申请贷款：　　（一）符合相关法律、有效身份证明、户籍证明、居住证明、婚姻证明和收入证明;　　（二）个人信用报告;　　（三）符合相关法律、有效的购建住房证明材料;　　（四）符合相关法律、有效的担保证明材料;　　（五）其他法律、法规、规章和贷款法规的证明材料。　　保定商品房

公司交社保怎么交的，缴费比例是多少？

现在社保普及的范围越来越广，基本上的工作者都购买了社保，大家都知道购买社保可以对自己的生活多一个保障，一般公司在员工入职后为其购买社保，下面就来说一说公司交社保怎么交的，缴费比例是多少?感兴趣的话就跟着小编一起了解一下吧。 现在社保普及的范围越来越广，基本上的工作者都购买了社保，大家都知道购买社保可以对自己的生活多一个保障，一般公司在员工入职后为其购买社保，下面就来说一说公司交社保怎么交的，缴费比例是多少?感兴趣的话就跟着小编一起了解一下吧。一、公司交社保怎么交的1、养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。2、失业保险费：单位缴纳2%，个

住房公积金缴存比例越高越好吗 住房公积金缴存比例12%是什么意思

住房公积金缴存比例12%是什么意思 住房公积金缴存比例越高越好吗接下来跟小编一起来看看具体详情吧!　　(本文内容来源于网络整理，仅供参考)　　住房公积金是单位为职工参保的，个人账户由个人50%、单位50%组成，住房公积金个人和单位的缴费比例是一样的，具体的缴费金额是将缴费基数与缴费比例相乘得出来的。那么大家常常听到的住房公积金缴费比例12%是什么意思呢？缴费比例是不是越高越好呢？　　住房公积金缴存比例12%是什么意思？　　住房公积金缴存比例为12%也就是说缴存人应缴存公积金占缴费基数的比例，假如缴存人的缴费基数为5000元，缴存比例为12%，那么职工应缴存的公积金为600元。按照法规，缴费比例

2023年许昌住房公积金缴存标准 住房公积金缴存基数、比例公布

  2022年许昌住房公积金缴存标准 住房公积金缴存基数、比例公布  缴存比例  2020年度许昌单位和职工住房公积金缴存比例均不得低于5%，不得高于12%，同一单位只能执行同一种缴存比例且为整数。  禹州市、鄢陵县、襄城县：-；市区、长葛市：1900元-16095元； 自主缴存：3219元-5365元  缴存基数  2020年度许昌公积金缴存基数  2020年度许昌职工住房公积金月缴存基数最高不超过16095元；市区、长葛市最低月缴存基数为1900元，禹州市、鄢陵县、襄城县最低月缴存基数为1700元。  2020年度许昌自主缴存人员月缴存基数最高不超过5365元，最低月缴存基数为3219元。

离职社保和公积金怎么处理

一、离职社保和公积金怎么处理　　离职以后社保和公积金暂停缴费，员工离职后社保随本人转移，员工离职后找到新工作的，由新单位到所属机关事业单位养老保险经办机构办理社保关系转移手续，然后由新单位继续缴纳。二、员工离职社保停止时间　　在《中华人民共和国劳动合同法》的相关内容中有明确的规定员工在和用人单位终止劳动合同的是时候，需要在十五个工作日内办理档案和社会保险的转移手续。也就是说员工离职的话，用人单位将会在十五个工作日内就会停止缴纳。员工社保费用每个地区社保缴纳的时间节点都不一样，比如说你所在的城市是每个月二十号进行下个月的社保缴纳的话，你在二十一号进行辞职，那么你次月的社保费用也是已经缴纳过的，这

镇江2023年公积金缴存比例是多少？

　　镇江2022年公积金缴存比例是多少？　　缴存比例住房公积金缴存比例按我国相关法规执行，单位和职工的缴存比例最高不超过各12%。　　缴存基数　　住房公积金缴存基数上限调整为27900元；住房公积金缴存基数下限调整为2280元。　　住房公积金缴存基数按职工本人2021年度月平均工资收入进行调整，各单位应按照统计部门法规口径计算职工月平均工资。　　自由职业者缴存住房公积金基数调整按相关法规办理。　　调整从2022年7月1日起执行，原则上应于2022年9月底之前做好缴存基数调整工作。　　镇江单位怎么调整公积金缴存基数？　　1、非单位网厅用户到住房公积金汇缴银行复制本单位《缴存基数调整清册》，按要求

公司社保每月交多少钱一个月？缴纳比例是多少？

虽然说说公司给员工缴纳社保对于员工是一件好事，只有这样员工生活的各个方面才能够有所保障。但是对于员工来说，自己每个月也是需要缴纳保费的。那我们接下来就一起来了解一下公司社保每月交多少钱一个月，以及对于员工来说自己需要承担的费用有多少。一、公司社保每月交多少钱一个月如果我们缴纳的是公司社保，一个月总共的社保费用大约是1500元到2000元左右，如果缴费基数特别高的话，社保费用也会更高。在社保的总费用当中，有30%是员工自己交的，大约70%是由公司承担的。目前缴费基数主要是由职工去年月平均工资来确定的，有几千的也有几万的，所以差别是比较大的，如果按照3000元的缴费基数来进行计算，一个人一个月需要

2023年度公积金缴存比例和基数公布 省直住房公积金月缴存上限为5782元

　　2022年度缴存比例和基数公布 省直住房公积金月缴存上限为5782元　　省直机关住房资金管理中心昨日消息，2022年度住房公积金月缴存基数上限为24091元，月缴存总额上限为5782元。2022年度住房公积金月缴存基数下限为2000元，月缴存总额下限为200元。　　提到，住房公积金缴存比例为单位和职工各5%～12%。其中，省直机关、事业单位住房公积金缴存比例为12%，其他单位住房公积金缴存比例可在5%～12%自主确定。住房公积金缴存比例较上一年度降低的单位，应当经单位职工代表会或者全体职工会表决通过。　　指出，住房公积金月缴存基数原则上不超过统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍，不低

泉州住房公积金缴存指南（基数+比例）

　　缴存比例　　1.泉州在职职工住房公积金缴存比例为：最低5%，最高12%　　2.泉州单位住房公积金缴存比例为：最低5%，最高12%　　缴存基数　　最高基数：21057元　　2022年我市职工住房公积金最高月缴存工资基数21057元，月缴存额上限5054元。　　最低基数：　　（一）2022年市直、鲤城区、丰泽区、洛江区、泉港区、石狮市、晋江市、南安市、惠安县（含台商投资区）的住房公积金最低月缴存工资基数1960元；职工个人住房公积金月缴存额下限标准为：1960×5%+1960×5%=196元。　　（二）2022年安溪县、永春县、德化县的住房公积金最低月缴存工资基数1810元；职工个人住房公积金

企业公积金不交怎么办(公积金公司不交怎么办)

导读：本篇文章小社宝来给大家介绍有关企业公积金不交怎么办的相关内容，希望对大家有所帮助，一起来看看吧。本文目录一览：1、如果公司不交公积金怎么办2、公司不交公积金怎么办3、公司不交公积金应该怎么办4、单位不交公积金怎么办5、单位未给员工缴纳公积金怎么办6、请问单位不交住房公积金怎么办?如果公司不交公积金怎么办公司不给员工缴纳住房公积金怎么办可以投诉。国务院《住房公积金管理条例》第13条、第14条、第15条都明确规定，不管是单位办理缴存登记、设立单位住房公积金账户，还是为在职职工设立个人住房公积金账户，或者是每月正常汇缴住房公积金，单位都是“应当”办理。“应当”在法律上即为“必须”“强制”之意。

企业公司通过社保代理公司代缴社保好吗

  公司可以代缴社保吗?小编介绍：企业找第三方公司代缴社保，对企业来说是有一定好处的，主要有以下几点：  1、企业公司通过社保代理公司代缴社保，可以为企业降低成本、缓解企业的资金压力，克服企业很多的规模经济弱点。  2、企业通过找第三方代缴社保，可以帮助公司的人力资源部门从繁重社保工作中解脱出来，这样企业公司就可以专注于核心业务的发展。以后公司员工的增减员、社保报销、员工工伤处理方面的问题都由我们处理。  3、企业为办理员工社保的手续是非常繁琐的，但是公司选择社保代理后就可以简化员工社保流程，节省办理时间，让专业的人做专业的事更能提高员工满意度。  4、企业通过找社保代理公司代理缴纳社保过程中

社保和公积金可以异地分开交吗

一、社保和公积金可以异地分开交吗　　社保和公积金不可以异地分开交。一般情况下，社保和公积金应由职工单位办理，《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。 单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。　　具体情况，建议咨询当地社会保险部门及公积金管理中心。二、社保单位缴纳和个人缴纳的区别　　社保单位缴纳和个人缴纳的

上海降低住房公积金缴存比例是多少

  上海降低住房公积金缴存比例  申请范围：自设立之日起两年内，且生产经营不稳定、职工月平均工资水平等于或低于上一年全市职工月平均工资80%的单位。超过两年且经济效益差、职工月平均工资水平等于或低于上一年全市职工月平均工资60%的单位。  办理场所：单位住房公积金账户所在地的上海市公积金管理中心业务网点。  办理要件：  1、填妥并加盖单位公章、职代会或工会章、上级主管单位公章的一式五联的《降低住房公积金缴存比例、缓缴住房公积金审批表》;  2、单位上一年度相关财务报表(现金流量表、损益表)复印件;  3、经上海市社会保险事业基金结算管理中心盖章后的本年度《上海市个人缴纳社会保险费核定表》(若

公司如何添加员工公积金(公积金添加员工操作流程)

导读：本文小社宝来给大家介绍有关公司如何添加员工公积金的相关内容，希望对大家有所帮助，一起来看看吧。本文目录一览：1、企业如何给新员工办理公积金2、企业为员工缴纳公积金流程3、公积金如何添加新员工4、公司如何给员工上住房公积金5、公司要怎么给员工缴纳公积金？员工缴纳公积金条例企业如何给新员工办理公积金1、首先需要到当地公积金管理部办理单位开户手续。单位开户需要资料：单位公章、财务章、法人章、单位设立批准文件、营业执照组织机构代码证、经办人(专管员)身份证、法人身份证、工资发放表、职工缴存清册、职工名册 。2、个人开户：根据职工名册(清册)办理个人开户。3、公积金缴存分配：合计出公司需要给员工缴