辽宁彰武社保能交了吗

社保断交了还能续交吗

一、社保断交了还能续交吗　　（一）社保交了一段时间之后就没交了是可以再缴纳的，养老保险和医疗保险是累计缴纳年限的，养老保险累计缴纳15年到退休年龄就可以领取养老金，医疗保险是男缴纳25年，女缴纳20年，可以在退休后终身享受医疗报销的。　　（二）社保随时可以中断、也可以随时进行续缴，但是很多城市在买房买车小孩上学等政策上却强绑定了连续缴纳几年以上社保。例如，成都买房就必须连续缴纳满2年的社保才可以买房。所以，如果你没有这类需求的话，社保可以随时不缴纳的，只要退休前有个15-40年的累计缴纳记录就好了。　　（三）社保只需要连续或累计交费15年，达到法定退休年龄就可以领养老金了。中途社保停了是可以续

社保卡断交了还能用吗？社保断交了怎么办？

很多人可能会因为换工作或者其他的一些原因而导致社保断交，社保断交了之后，就会影响到我们正常的去使用社保的相关的保障，但是很多人都不是很清楚，社保卡断交了还能用吗，如果大家对于这个问题感兴趣，可以一起来看一下。一、社保卡断交了还能用吗社保卡断交了是还可以用的，但是有一些功能能用有一些功能不能够使用。第一通过社保卡刷卡买药，只要我们的社保卡里面有钱，就可以刷卡买药，即使断交了也不会受到影响，直到我们社保卡里没钱为止。第二通过社保卡挂号就医，可以正常的使用，正常的去进行挂号，使用社保卡里的钱。第三通过社保卡进行报销，社保断交了之后，次月就不能够享受医疗保险待遇了，住院后不能够报销。第四通过社保卡进行

社保能退吗?社保交了三年能退多少?

很多人应该都买了社保，社保也就是我们所说的五险，包括养老保险，医疗保险，生育保险，工伤保险和失业保险。那么如果后续我们社保不能交了能不能退掉，能退多少?很多人都不知道这个问题。今天就来说一下社保交了三年能退多少，如果说你对于这个问题感兴趣的话，可以一起来看一下。 很多人应该都买了社保，社保也就是我们所说的五险，包括养老保险，医疗保险，生育保险，工伤保险和失业保险。那么如果后续我们社保不能交了能不能退掉，能退多少?很多人都不知道这个问题。今天就来说一下社保交了三年能退多少，如果说你对于这个问题感兴趣的话，可以一起来看一下。一、社保能退吗?社保

社保不想交了，能退钱吗？社保要交多少年？

有很多交社保交到中途的时候，可能因为各种原因，就不愿意继续交了，那这个时候，我们前面交进去的钱该怎么处理呢，能不能退回给我们呢，这确实是一个值得关注的问题，今天我们就为大家解答一下相关疑惑，社保不想交了，能退钱吗?社保要交多少年? 有很多交社保交到中途的时候，可能因为各种原因，就不愿意继续交了，那这个时候，我们前面交进去的钱该怎么处理呢，能不能退回给我们呢，这确实是一个值得关注的问题，今天我们就为大家解答一下相关疑惑，社保不想交了，能退钱吗?社保要交多少年?一、社保不想交了，能退钱吗钱可以退。需要先到社保局申请退保，申请成功钱就可以退。但是

交了社保农保就白交了吗？

交了社保农保可以不再进行缴纳，如缴纳了也不可以重复进行报销。1、如果是同时交了社保和新农合属于重复缴费，到时候报销的时候只能选择一个。2、但是新农合和社保中的职工医保，相对而言职工医保的报销比例更大，而且有个人账户，医疗保险累计缴费达到地方规定年限标准，退休后可以不用再缴费，也可以继续享受医保待遇，而新农合是一年一交并不可以进行累计，没有个人账户，报销的金额也相对来说比较低，所以总的来说缴纳社保中的职工医保要更加划算一些。3、新农合：指农村户口参加新农合，一年缴费一次，而社保是不管是农村户口还是城市户口，都可能享受全民参保的一种状态。4、社保：包含养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保

社保卡停交钱了还能用吗

　　一、社保卡停交钱了还能用吗　　根据社保医疗保险办法规定，从足额缴纳医疗保险的次月１日起，开始享受医疗保险待遇。如果职工已经停止缴纳社保多时，社保卡将处于冻结状态，不能享受医疗保险待遇。我国的基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。　　我省目前个人账户的建账规模为缴费工资的８％，职工原在企业缴纳的基本养老保险费中的个人账户永远属于职工个人，不会被冻结，但在职工没有到达法定退休年龄前，不能提前支取，而且职工在到达法定退休年龄后，如缴费不满15年，相关部门可将其账户内保险费转入新农保或城镇居民保险，也可将个人账户保险费退还本人，终止养老保险关系。　　二、社保卡在哪里办理　　1、个人凭居民身份证

社保卡可以开通网银吗?社保卡挂失了还能交社保吗

社保卡可以开通网银吗　　社保卡可以开通网银。参保人只需要持本人社保卡和身份证到发卡银行开通网上银行即可。除了网上功能以外，社保卡还可以办理现金存取、消费转账、手机银行等业务。　　社保卡里的养老金能取出吗　　社保卡里的养老金是可以取出来的。但是需要留意，养老金具体分成个人养老金和基础养老金，其中个人养老金在个人账户里，而基础养老金在统筹账户里。个人账户里的养老金是可以取出来的，统筹账户里的养老金则无法取出来。要想把社保卡里的养老金给取出的话，那就一定要满足领取标准。因此，通常要等退休之后，养老保险累计缴纳15年才可以取出，而养老金在退休之前是不能提早支取的。但是，假如被保险人死亡或移民国外、重复

辞职社保断交了医保还能用吗

一、辞职社保断交了医保还能用吗　　辞职社保断交了医保还能用。　　但只能使用个人账户里的剩余款项，用于买药和门诊看病。社保中断后，续交医保卡，断交三个月以内正常缴费后的第二个月即可使用，断交三个月(含)需要连续缴满六个月才能正常使用。　　法律依据：《中华人民共和国社会保险法》　　第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。　　无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。二、离职了社保可以断交几个月　　离职了社保可以断交三个月。员工从企业离

交了社保会取消低保吗？低保可以交社保吗？

随着改革开放的发展，如今人们的生活水平越来越高了，但还是有一部分人或者家庭由于没有经济来源而享受政府给予的低保待遇，有些享受低保待遇的人找到工作后会交社保，那么，交了社保会取消低保吗？低保可以交社保吗？一、交了社保会取消低保吗交了社保不会取消低保，低保也是可以交社保的。社保和低保并不冲突，二者是可以同时享受的，但是，如果开始工作后，或者在开始领取养老金后，家庭收入已经超过了低保的要求，很可能会失去低保资格，就不能领取低保了。如果开始工作后，家庭收入仍然在低保范围内，即便是交了社保还是可以继续领取低保的。二、低保可以交社保吗低保是可以交社保的，在交社保的过程中，低保的待遇也不会受到影响，因为低保

社保有什么用？社保断了几年了还能继续交吗？

社保是我们生活中的一个重要保障，最好的情况肯定是一直持续交社保，但是生活中可能出现一些意外，可能是公司原因，也可能是个人原因，导致我们的社保断了，下面我们就一起来了解一下相关的问题，社保有什么用?社保断了几年了还能继续交吗?一、社保有什么用交社保对有什么好处呢?1、为子女减轻负担。等年老时可以依靠养老保险金来度过晚年生活，为子女减轻经济负担。2、能有效维护个人合法权益，保护自己的合法权益。3、减轻企业负担。如果员工在工作中出现事故，可以通过工伤保险报销医疗费用，这样可以大大减轻企业因工伤而引起的经济负担。4、为国家和社会做贡献，有助于社会秩序安定。5、等于给自己未来买一份保障。如养老、医疗、公

社保断了七八年能续交吗？社保续交流程是什么？

社保还是挺重要的，如果能够一直正常缴费的话，肯定是最好的，但是如果发生一些特殊情况，导致我们的社保断交了好几年，那又该怎么办呢，又不能真的置之不顾了，下面我们就为大家解答一下这方面的疑惑，社保断了七八年能续交吗?社保续交流程是什么? 社保还是挺重要的，如果能够一直正常缴费的话，肯定是最好的，但是如果发生一些特殊情况，导致我们的社保断交了好几年，那又该怎么办呢，又不能真的置之不顾了，下面我们就为大家解答一下这方面的疑惑，社保断了七八年能续交吗?社保续交流程是什么?一、社保断了七八年能续交吗1、社保交了一段时间之后就没交了是可以再缴纳的，养老保

公司不给交社保了自己能续交吗

一、公司不给交社保了自己能续交吗　　公司不给交社保了自己能续交。但是用人单位不缴纳社会保险是违法的。　　1.可以到当地的社保局和地税局投诉，寻求行政部门处理。　　2.如果社保局对投诉不处理，不作为，可以行政诉讼，起诉社保局，要求对补交社保问题作出处理。去投诉时，要写书面的投诉资料，另外还要将劳动合同、厂牌等证明劳动关系的材料复印给社保局和地税局。　　用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的

交了一年社保断了八年后能继续交吗？怎么交？

交了一年社保断了八年后是可以再次去进行缴纳的，但是并不是说继续缴纳，而应该说是重新去进行缴纳。因为我们缴纳之后，虽然不需要开户，但是想要享受权益，缴纳时间要重新的去进行计算。比如说医疗保险，我们还需要再连续缴纳6个月才能享受医保报销的待遇，像生育保险一般也需要我们再缴纳一年。当然我们的累积时间在我们退休之后还是有效的，之前交的一年社保可以算一年的养老保险和医疗保险的累计时间。 如果说我们的社保中途断交，那么就会影响到我们去享受社保的相关的权益。很多人可能会担心有社保断交的一个情况，不知道后续应该如何处理。今天我们来讲一下，交了一年社保断了八

交了社保解除劳动合同能退吗

一、交了社保解除劳动合同能退吗　　不能退保，只能暂时封存，以后在你达到法定退休年纪时，由你本人根据事实上情况处置。退保手续如下：　　（一）参保单位已为该工人解决停保手续并交纳所欠的社保费；　　（二）填好的《养老保险退保失业保险一次性生活补贴申请表》（单位盖章）；　　（三）参保人身份证原件及复印件１张；　　（四）本人到最后参保的社保局办；　　（五）本人到银行领取退保款项。二、劳务派遣工一定要交社保吗　　根据《劳务派遣暂行规定》第八条，劳务派遣单位应当对被派遣劳动者履行下列义务：　　按照国家规定和劳务派遣协议约定，依法为被派遣劳动者缴纳社会保险费，并办理社会保险相关手续；　　第十八条，劳务派遣单位

交了社保还用买保险吗

一、交了社保还用买保险吗　　交了社保还一般不用买保险，如果是以单位名义购买社保现在执行的是六险合一，不能单独购买医疗保险;如果是自由职业者个体参保，那么可以只买医疗保险不买养老保险。不过，建议在经济条件允许的前提下还是养老医疗都买，这样退休后领取的养老金就越多。二、社保单位缴纳和个人缴纳的区别　　社保单位缴纳和个人缴纳的区别如下：　　1.险种不同；　　2.缴费金额不同；　　3.参保地不同；　　4.养老待遇不同。　　社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。三、补缴社保金是否属于劳动纠纷案件　　补缴社保金是属于劳动纠纷案件，如果

社保断交之后以前交的社保都不算了吗？

社保断交之后以前交的社保都还是算的，不会白交，也不会清零。只是在社保断交期间，社保的使用会有一定的限制，比如说生育险无法使用、医疗保险无法进行报销，但个人账户里的钱还能使用、养老保险缴纳的年限会受到影响，如果断交的时间过长，导致退休的时候还没有累计缴纳满15年，则会影响退休后养老金的领取等。因此，社保尽量不要断缴，若是断交，还是尽快续交为好。

社保断保8年想继续交能行吗？能补交吗？

社保对于我们来说还是非常重要的，关乎着我们生活的很多的方面。如果说我们的社保断保了，就需要去进行补交，今天我们来给大家介绍一下，社保断保8年想继续交能行吗，如果大家对这个问题感兴趣，可以一起来看一下。一、社保断保8年想继续交能行吗社保断保8年想继续交是可以继续交的，但是这个时候缴纳就属于重新缴纳，只能够补缴部分之前没有缴纳的部分，很早之前的就没有办法去进行补缴了。所以我们继续在当地交社保的话，就是属于重新缴纳社保。我们的养老保险和医疗保险的累积缴纳年限是可以累计计算的，但是其他的时间需要重新算。比如说医疗保险一般来说要重新连续缴纳6个月以上才可以进行报销，生育保险也需要重新连续缴纳一年，失业保

当月辞职公司会交社保吗？50岁还能交社保吗

一.当月辞职公司会交社保吗?当月辞职公司要缴纳社保的，如果发现自己单位没给自己交社保，可以先和公司协商，让公司把之前没交的社保及时补缴到社保经办机构。如果单位拒绝办理，应当到劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁。如果劳动者有出勤满15天，用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保，而从次月开始暂停其社保缴费。二.50岁还能交社保吗?50岁还可以交社保。我国男职工的退休年龄是60周岁，如果50岁开始缴纳社保而且中途不断缴的话，到退休年龄前累计能缴费10年。职工最多可延迟5年退休，正好满足15年的年限要求。那么从65周岁就可以办理退休手续，领养老保险金了。对于超过法定退休年龄的，是不能

两地可以同时交社保吗?异地交了社保怎么办?

　　两地可以同时交社保吗?异地交了社保怎么办?能退吗?　　目前根据人力资源和社保部等部门的法规，社保是不可以两地同时交的。　　如果投保人在两地以上同时交基本养老保险或重复缴纳基本养老保险的话，会按照先转后清的原则，由投保人在转入地的办理机构负责按法规清理。　　简单的来说，参保人在两地同时交社保的话，社保机构将会保留投保人其中一个社保账户，而其名下其他账户将被清理，里面的金额将会退还给参保人，而个人缴费的年限不会被重复计算。　　在异地同时交了社保怎么办　　根据我国相关法规，如果投保人同时缴纳异地社保或者重复缴纳社保，并不能在退休之后领取两份的退休金，必须是要求将两份社保进行合并承一份社保的。　　

社保断档了可以补交吗

一、社保断档了可以补交吗　　社保断档了可以补交。依据相关规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。所以只要累计缴满15年就可以，中间是可以断交的。二、社保交了有什么用　　　社保交了的作用是使劳动者因年老、失业、患病、工伤、生育而减少或丧失劳动收入时，能从社会获得经济补偿和物质帮助，保障基本生活。社会保险，简称“社保”，是指国家通过立法建立的一种社会保障制度，目的是使劳动者因年老、失业、患病、工伤、生育而减少或丧失劳动收入时，能从社会获得经济补偿和物质帮助，保障基本生活。我国劳动法、社会保险法都明确规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义