离职后社保继续发放

离职后如何办理社保转移手续

一、离职后如何办理社保转移手续　　1.先向原参保地的社保经办机构，申请开具参保的缴费凭证；　　2.然后由原单位转移员工的社保关系至新单位；　　3.再由新单位，或者员工本人去新参保地的社保经办机构办理续接手续；　　4.按照期限足额缴纳社保费即可。个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。管好参保人的参保缴费信息，分段计算应承担的养老待遇支付责任。二、离职后社保转移材料　　1.参保人携带社保卡、身份证复印件、离职证明等材料到社保经办机构申请转移社保；　　2.参保人到参保地各社保经办机构办理参保缴

离职后医保卡还能用吗？公司离职了自己怎么续社保？

一旦从公司离职之后，我们的社保就会处于停缴状态了，如果没有及时处理，就会面临社保断缴的情况，那到底该如何处理呢，这方面内容我们还是可以多多关注一下的，下面就为大家整理了一部分相关知识，离职后医保卡还能用吗?公司离职了自己怎么续社保? 一旦从公司离职之后，我们的社保就会处于停缴状态了，如果没有及时处理，就会面临社保断缴的情况，那到底该如何处理呢，这方面内容我们还是可以多多关注一下的，下面就为大家整理了一部分相关知识，离职后医保卡还能用吗?公司离职了自己怎么续社保?一、离职后医保卡还能用吗离职后，如果医保还没有冻结或者已经办理转移，可以正常使用

职工离职后怎么交社保

一、职工离职后怎么交社保　　职工离职后如下交社保：　　1.员工离职后，选择灵活就业，自己到当地的社保局办理社保，但只能办理养老和医疗保险。　　2.员工离职后，立马找到新工作，由新单位办理社保转移、续交手续。二、不交社保可以直接离职吗　　不交社保可以直接离职，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的行为是违法的，国家强制性要求用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费；则劳动者可以随时解除劳动合同，无须承担任何责任。　　根据《劳动法》第七十三条规定，劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：　　（一）退休；　　（二）患病、负伤；　　（三）因工伤残或患职业病；　　（四）失业；　　（五）生育

判刑后社保还能继续交吗

一、判刑后社保还能继续交吗　　判刑后社保不能继续交，参保人员如果被判处拘役、有期徒刑或无期徒刑的，在服刑期间，不再缴纳社会保险费，不计算缴费年限。　　缴纳社保有以下三种方式：　　1.用人单位缴纳；　　2.个人作为灵活就业人员缴纳；　　3.缴纳农村养老保险。　　小社宝提醒您，由于坐牢人员以上三种方式都不能适用，坐牢人员也无法通过其他方式缴纳社保，所以坐牢不能继续缴纳社保。　　判刑之前交的社保社保局会保留的，如果出狱了是可以接着缴纳的。　　法律依据：　　《社会保险法》第七条　　国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。县级以上地方

停薪留职社保是否需要继续缴纳？

停薪留职还要交社保费吗?停薪留职按原标准继续缴纳社保。社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分：单位缴纳部分和个人缴纳部分。社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。下面和小社宝小编一起来了解“停薪留职社保是否需要继续缴纳”的相关问题。一、停薪留职社保是否需要继续缴纳停薪留职还要交社保费吗?停薪留职按原标准继续缴纳社保。社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分：单位缴纳部分和个人缴纳部分。社保分单

自动离职后社保如何办

一、自动离职后社保如何办　　自动离职后社保如下处理：如果及时找到新单位的，则由原单位为其转移社保，由新单位为其办理社保的续接手续，并及时为劳动者缴纳各项社保费用；如果暂时未找到工作单位的，则可以中断缴纳社保或者以个人的身份自行缴纳养老保险和医保。二、不交社保可以直接离职吗　　不交社保可以直接离职，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的行为是违法的，国家强制性要求用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费；则劳动者可以随时解除劳动合同，无须承担任何责任。三、公司不买社保有什么后果　　公司不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一

自动离职后社保怎样办

一、自动离职后社保怎样办　　自动离职后社保如下解决：如果及时找到新单位的，则由原单位为其转移社保，由新单位为其办理社保的续接手续，并及时为劳动者缴纳各项社保费用；如果暂时未找到工作单位的，则可以中断缴纳社保或者以个人的身份自行缴纳养老保险和医保。　　《中华人民共和国劳动合同法》第五十条　　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。　　劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。二、公司不买社保可以要求补偿吗　　公司不买社保可以要求补偿，小社宝提醒您，

离职后如何自己续交社保？最多可以停几个月？

随着社会发展，社保的普及让人们已经意识到社保对我们今后生活的重要性，国家也非常鼓励购买社保，大部分的工作者都是有购买社保的，那大家知道离职后如何自己续交社保?社保最多可以停几个月吗?感兴趣的话就跟着小编一起来了解一下吧。一、离职后如何自己续交社保辞职后，选择社保代缴机构来选择挂靠是一直很好的方式。因为代缴社保和普通员工的社保是一样的。可以用来买车和买房，和普通企业员工缴纳的社保一样。但是，必须注意社保代理费，包括社会保险费和手续费，这些费用需要自己来承担。为自己缴纳社保，需要在自己的居住地缴纳社保，个人缴纳的社保属于灵活就业，只需缴纳养老保险和医疗保险。人们应该需要注意社保，特别注意保持其连续

离职社保问题：离职了社保自己怎么交

　　离职社保问题：离职了社保自己怎么交　　1、个人辞职后，单位会帮你办理社保停缴手续(如果不停保，单位就要一直帮你承担社保费的，呵呵，没有那么傻的单位的)，你不用理会，等找到新工作单位后，在新单位继续参加社保就可以啦。　　2、如果个人离职后没有找到新工作单位或者新单位没有给买社保，而本人又想继续买社保，那么在办理离职手续的就需要和原单位的人事部门协商好，由自己出钱，让他们帮忙替自己继续购买社保，一般都会同意的。不过自己要及时的把相关费用缴给原公司，并且费用不少呀。如果没有特殊的情况，建议不要这样做。反正是只要到退休，缴满15年社保就可以享受养老保险啦。现在即便是原单位同意帮你办理社保手续，但是

离职后个人社保怎么转移

  离职后个人社保如何转移?  单位办理保险关系的转移：凭单位介绍函、被代理人员停保手续和《职工社会保险手册》到相关的人才服务中心办理。提供户口所在地的社保机构开出的社保转移证明原件(注明本人姓名和身份证号码，社保机构的户名、帐号和开户行名称，并盖社保机构公章。该证明3个月以内有效。)和身份证复印件1张(第二代身份证需在同一张A4纸上复印正面和背面)。个人办理保险关系的转移，持接收单位介绍函，调出单位停保手续和《职工社会保险手册》到相关的人才服务中心办理。社会保险基金转入当地社会保险基金管理部门。  参保人员在省内流动，只需转移养老保险关系，基金不再转移。参保人员跨省转移接续养老保险的，转移模

上海离职后社保如何处理

  上海离职后社保怎么办?处理办法如下：  一、离职后马上去新公司上班  一般来说，这是比较理想的状态。上一家公司离职之后，立马去新公司上班。这样的话，你的社保能够无缝衔接上，不会面临断缴的问题。只要你去的公司是家正规公司，那么社保续交的工作公司都会帮你搞定。  二、隔了一段时间才去新单位上班  比如有很多人离职就是想休息一段时间，这一段时间你就会面临社保断缴的问题。在这种情况下，可以暂时通过代缴社保的中介机构自己出钱缴纳社保，以免以后带来不必要的麻烦。  找公司帮你代缴的好处就是和正常上班交的方式几乎一模一样，几种社会保险类别都可以续上。但是社保里单位缴纳部分和个人缴纳部分都得要你自己掏腰包

医保卡在离职之后还可以继续使用吗？以下内容告诉你

　　员工从单位离职之后，单位是不会再为员工继续缴纳职工基本医疗保险，若是员工没有找到新的单位缴纳医疗保险，就会导致个人的医保出现断缴的情况。职工医保和城乡居民医保不同，是由单位和个人共同缴纳的。下来一起来看看医保卡在离职之后还可以继续使用吗？以下内容告诉你　　医保卡离职后还能用吗？　　医保卡离职之后还是可以继续使用的，但是用户只能使用医保卡个人账户的余额用于支付定点药店门诊医疗费用以及定点药店购药。当然住院的医疗费用也是可以直接使用医保卡个人账户余额来完成支付的。只是需要注意的是，离职之后用户是无法使用医保卡来申请报销的。　　当然离职之后如果迟迟没有找到工作又想要继续参保的话，可以选择以灵活就

工伤十级继续上班还是离职

工伤十级：继续上班还是离职？工伤是在职场中常见的问题，但是当事人面临工伤十级时，是选择继续上班还是离职，是一个需要深思熟虑的问题。本文将探讨工伤十级的定义、影响和应对策略。工伤十级的定义工伤十级是指工作中遭受的严重伤害或疾病，导致工人完全或者部分丧失劳动能力，生活不能自理，需要长期护理。根据《劳动保险条例》，工伤十级被认定为最高级别的工伤。影响及心理压力遭受工伤十级的人员常常面临身体痛苦和心理压力的双重困扰。生活不能自理，经济负担加重，同时还需应对身体状况的不适，这对患者和家庭造成了巨大的心理压力。继续上班的考虑有些工伤十级的患者可能出于经济压力，选择继续上班。但是，这样做可能会加重身体痛苦，

离职之后自己交社保怎么办理？

离职之后自己交社保，可以自己缴纳灵活就业社保或者新农合：办理灵活就业社保，需要有当地户籍（部分地区要求有当地居住证也可），携带好身份证和户口本的原件及复印件，前往基层经办机构（如街道办事处、社区公共服务中心等）、或当地社保官方第三方平台、或各区、县（市）社保经办机构政府大厅办理参保登记，然后就可以凭借身份证前往指定缴费地点缴费了；办理新农合，也是需要有当地农村户口，可以家庭为单位，携带好户口本就可以当村里的指定地点缴费购买新农合了，但是新农合的缴费时间每年都是固定的，如果错过缴费时间，那么就只能等下一年再交了。

离职后社保要如何处理？社保断缴会影响退休吗？

现在随着社会发展，各行各业都在迅速发展工作的种类越来越多，但是大家在找到一份工作之后发现不合适就会想着离职，但是又担心社保问题，今天小编就来说一说离职后社保要如何处理?社保断缴会影响退休吗?感兴趣的话就一起往下看吧。 现在随着社会发展，各行各业都在迅速发展工作的种类越来越多，但是大家在找到一份工作之后发现不合适就会想着离职，但是又担心社保问题，今天小编就来说一说离职后社保要如何处理?社保断缴会影响退休吗?感兴趣的话就一起往下看吧。一、离职后社保要如何处理若是辞职后有新单位接收得话，是可以由新单位继续缴纳社保。找一个公司挂靠继续缴纳社保，可是

辞职后自主缴纳社保的手续有哪些

一、辞职后自主缴纳社保的手续有哪些　　辞职后自主缴纳社保的手续如下：　　1.需要个人持本人身份证、接触劳动合同证明书到当地就业服务中心做失业登记，领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇，同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。　　2.到医保中心办理医疗保险参保手续，所需要带证件有失业证、再就业优惠证以及身份证。　　3.缴纳失业期间所需社保费用，缴费地点：当地劳动和社会保障部门所辖社保中心个人缴费窗口。所需要证件：养老保险手册、养老保险个人账户登记卡片、养老保险个人账户封存单、失业证、再就业优惠证以及自谋职业名义办理社保手续。二、社保个人交与单位交有什么区别　　社保个人交与单位交的

失业保险金申领发放办法失业保险离职一年后能领吗

最近有朋友私信我，说个人已经下岗失业了，如何领取失业金，失业金到底是什么呢？该不该领呢？那么今天我们就来谈一下什么是失业金，我们大家应该如何领取失业金呢？首先我们来看一下什么是失业金？简单来说，失业金就是个人在单位离职，失业后在人社部门所享受的一种失业补助。本来说申请失业金需要同时满足以下三个条件：一、失业前缴纳失业保险满一年或不满一年，或者不满一年但有失业保险金领取期限的。二、非因本人意愿中断就业三、已办理失业登记并有求职要求的。通过以上三点，我们可以得出：必须我们需要缴纳失业保险一年以上，然后离职原因不能是由个人主观原因导致的，而且已经办理了失业登记。失业金补贴的标准？一般来说是当地最低工

离职承担社保怎么办

一、离职承担社保怎么办　　离职承担社保如下解决：　　1.到新单位工作的：　　离职后，原单位会到社保局申报减员，新单位不换地的，职工只需将原社保号报给新工作单位办理社保工作人员即可。　　若新单位在异地，先持本人身份证原件和复印件、离职证明（加盖单位公章）、社保卡到本市社保局拿《参保缴费凭证》，然后由本人或者新单位到当地申请办理社会保险关系转入。　　总之，这种情况不需要担心，因为新单位专门办理社保工作的人员会告诉你怎么做。　　3.灵活就业的：　　可以先停缴，养老保险是到退休时累计缴费满15年即可领取养老金。但是还是不建议停缴，如停缴后医保不能报销，或影响购房买车条件（有些地方规定购房买车的条件是连

社保卡注销后里面的钱怎么办?注销了还可以继续缴纳社保吗

　　现在绝大多数人都会因为各种各样的原因，从而导致社保缴费地点一直在变动，甚至有不少人因为要离职上一份工作地区的原因，就将社保卡直接注销掉，这就造成了很多问题，比如社保卡注销后里面的钱怎么办?注销了还可以继续缴纳社保吗?本期小编就告诉各位答案。　　一、社保卡注销后里面的钱怎么办　　社保卡注销后里面的钱可以根据自己的需求来选择处理。　　要是社保卡想要注销掉的话，注销之前需要知道自己社保卡内还有多少余额，根据自己的需求来进行处理，可以分为以下两种处理方式：　　1、如果说社保卡当中的余额不多的话，可以直接选择消费掉，去定点药店购买需要的东西;　　2、如果说社保卡内的余额还比较多的话，是可以选择将余额

社保如何处理公司离职后该怎样解决

一、社保如何处理公司离职后该怎样解决　　正常离职后，社保一般会按照以下方式处理：　　1.员工正常离职后，原单位会将员工社保暂停缴费；　　2.员工找到新工作，则新单位会代为办理续保手续；或者在找到新工作之前，员工也可以先自己办理灵活就业社保进行社保缴费，也可以在找到新工作之后委托新单位进行社保补缴，但是补缴所需要的费用还需要员工自行承担；若员工找到的新工作在异地，则还需要办理社保异地转移手续。二、公司社保每月几号交　　社保局上班时间每月5-25号，理论上这个时间都可以办的，没有固定期限。每月1-10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据。　　每月11日至当