闵行区社保基金地址

公司地址变更社保如何变更

　　一、公司　　公司是适应市场经济社会化大生产的需要而形成的一种企业组织形式。中国的公司是指依照《中华人民共和国公司法》在中国境内设立的以营利为目的社团法人，包括有限责任公司和股份有限公司。公司特有的组织结构形式使公司的资本、经营运作趋于利益最大化，更好地实现投资者的目的。　　二、公司地址变更　社保如何变更　　同一个城市地址变更，不影响社保，社保继续交，单位工商局进行变更后，去社保局再变更单位地址就可以。　　如果公司异地搬迁，而且本地注销去外地新参保，生育保险肯定会中断，但是单位原因造成的，如果不能顺利报销，可以要求单位承担相关费用。　　在办理社保变更登记的时候需要准备如下手续：　　（一）变更

社保基金怎么转账？

导读：今天小社宝来给各位分享关于社保基金怎么转账的相关内容，如果能正好解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！社保卡的钱怎么给别人转账社保卡缴费直接转账就可以。只要开通了社保局里面的App是可以直接转账的，但需要按照要求进行操作。中华人民共和国社会保障卡是由各地方人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路（IC）卡。社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务；办理求职登记和失业登记手续；申领失业保险金；申请参加就业培训；申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇；在网上办理有关劳动和社会保障事务

社保基数如何计算？社保基数越高退休金越高吗？

最近听到很多朋友来问，社保基数是什么呀，到底要怎么操作呢，其实社保基数是每年都会变化的一个关键部分，只不过之前可能关注到这方面的朋友比较少，现在随着大家越来越关注，自然问题也出现了，那就来了解一下，社保基数如何计算?社保基数越高退休金越高吗? 最近听到很多朋友来问，社保基数是什么呀，到底要怎么操作呢，其实社保基数是每年都会变化的一个关键部分，只不过之前可能关注到这方面的朋友比较少，现在随着大家越来越关注，自然问题也出现了，那就来了解一下，社保基数如何计算?社保基数越高退休金越高吗?一、社保基数如何计算社保的月缴费基数一般是按照职工上年度全年

两地交社保退休后怎么领养老金？异地社保可以转移吗？

如果大家在两个地方都交了社保，那么退休以后只能够领一个地方的养老金，也就是说对于重复缴费的情况是不会重复计算的，而对于多缴纳的部分则会退还个人账户里面的金额。如果大家是在两地交了社保，但是没有重复缴费的话，就可以把一个地方的社保转移到另一个地方，然后进行合并。 因为很多人在工作的时候都是会遇到更换工作地点的时候，所以就可能会出现两地交社保的情况。那么如果是两地交社保，在退休了以后要怎么去领养老金呢?相信这也是很多人心中的疑惑，那今天就跟着小编来了解一下两地交社保退休后怎么领养老金。一、两地交社保退休后怎么领养老金如果大家在两个地方都交了社保

奖金补贴等是否计入社保基数

　　解读社保缴费：职工奖金补贴计入社保缴费基数　　很多职工对缴费基数的概念了解不多，企业对如何算清6月份社保费应缴数也感觉有些犯难。为此，ymg记者采访了市社保中心有关负责人，对因缴费基数相关的一系列疑问进行详细解读。　　奖金、补贴等是否计入社保基数?　　“2012年我每月单位从工资里扣社保费不到200元，去年每月扣220多块，今天听单位劳资说以后每月要扣250多元，为什么社保费年年上涨?”企业职工张春霞咨询说。　　“因为社保基数与山东省在岗职工平均工资挂钩，因此社保费会随着社平工资年年上涨。”市社保中心有关负责人告诉记者，职工基数=“本人上年度月平均工资”=/12;月最低基数=上年度山东省在

社保和五险一金的区别在哪

　　一、社保和五险一金的区别在哪　　1、社保和五险一金的包含范围有区别　　社保就是我们日常说的五险，五险一金只是比社保多了一个公积金，社保跟五险一金的差别就是，少了一个住房公积金。　　2、社保和五险一金的交付方式有区别　　社保单指养老保险，可以个人单独缴费，五险一金是指：养老保险，医疗保险，失业险，工伤险，计划生育险（女工才能享受）和住房公积金，这是有单位才能交的，尤其是工伤险，计划生育险是单位应缴的，不需个人交。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。　

购买社保和五险一金的区别

一、购买社保和五险一金的区别　　购买社保和五险一金的区别是概念和范围不同，五险一金”中的“五险”是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。“一金”是指住房公积金。社会保险仅仅包含养老保险等五个险种，五险一金的范围大，包含社保。二、签订劳动合同多久购买社保　　签订劳动合同后的三十日内购买社保，未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位还应当支付经济补偿金。　　小社宝提醒您，员工与单位建立长期劳动关系的企业就应当缴纳社会保险，建立劳动关系和签订劳动合同是两回事，应当自企业实际用工之日起计算

外地社保卡怎么在本地激活 外地社保卡可以在本地银行激活吗？

　　一、外地社保卡可以在本地银行激活吗　　外地社保卡不可以在本地银行激活，因为社保卡是各地分别发放的，只能在发放地激活，不可以异地激活。　　社保卡具有医疗保险结算功能和银行金融功能，但是需要分别激活后才能使用。　　如果想要激活社保卡的银行金融功能，参保人可以持身份证和社保卡到当地发卡合作银行的营业网点办理激活手续，而且使用社保卡金融功能可以享受免收年费和小额账户管理费的待遇。　　如果社保卡的医疗保险结算功能想要激活，持卡人可以携带社保卡到定点医院或者定点药店进行激活，激活的同时也可以设置社保卡的新密码，个人的医疗保险信息将自动关联到社保卡中。　　二、外地社保卡怎么在本地激活　　外地社保卡虽然不

2023苏州园区社保缴费基数是多少？苏州园区社保个人缴纳多少

　　苏州园区社保缴费基数是多少？苏州园区社保个人缴纳多少，五险交多少钱　　因为社保费用本身就是由单位和个人分别承担一定的比例，所以苏州园区社保个人缴纳多少，还是要确定好单位上报的社保缴费基数以及个人承担社保比例的部分。而且每年的社保方案调整也会影响到每个人的社保费用，那么具体社保费用是如何计算的，个人需要缴纳多少钱呢？　　苏州园区社保五险有固定比例　　缴纳职工社保费用都是有固定的比例，所以社保缴费基数越高，承担的社保费用也会提升。按照法规社保用人单位需要承担16%的养老保险，3%的医疗保险，0.5%的失业保险，0.45%的工伤保险和0.8%的生育保险。职工个人则需要承担8%的养老保险，2%的医

社保和养老金的区别有哪些？个人可以缴纳社保吗？

1、两者的基本概念不同社保是社保保险的简称，主要是指五险：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。而养老保险是为了解决劳动者在达到国家法定退休年龄之后，可以享受基本养老金的待遇，总而言之，养老保险是对退休后老人的社会保障制度。2、两者的基本内容不同社保是包含养老保险的，不过不只限于养老保险。因为养老保险只是社会保险五个险种的其中之一。3、两者的基本目的不同购买养老保险基本目的就是为了保障老人退休之后的基本生活。而社保购买，除了可以保证退休之后的基本生活以外，还同时保障基本医疗服务、生育服务、以及确保失业期间、工伤期间的基本生活。

社保卡申请地区必须是户口所在地吗

一、社保卡申请地区必须是户口所在地吗　　社保卡申请地区不是必须在户口所在地。　　社保和户籍所在地没有太大关系，和工作所在地有关系。　　办社保卡需要的资料：　　1.身份证复印件(正反两面复印)；　　2.没有办理二代身份证或二代身份证丢失的参保人员，需要提供本人户口页复印件；　　3.特殊人群需要提供特殊证件复印件　　社会保险是一种为了维护劳动者权益，由国家强制单位为劳动者提供的保障。这也是劳动者安心工作和稳定生活的基本保障。它交费档次根据自己能力选择。交费年限短则15年，多则到退休。二、公司给员工办社保卡需要多久　　公司给员工办社保卡一般需要3-4个月发放下来。社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可

2023苏州园区社保缴费基数是多少 苏州社保费用怎么算

　　苏州园区社保个人缴费多少，2022苏州园区社保缴费基数是多少 苏州社保费用怎么算 　　（注：本文内容来源网络整理，仅供参考）　　苏州园区社保个人缴费多少？还是要特别注意好社保缴费法定，因为五险有固定比例，单位和个人要承担的部分也都是不同。而且上报的工资基数不同，自然社保费用也同样会受到影响，社保有关部门也同样会公布每年缴费基数上下限，所以还是要注意好具体的法定情况。　　苏州园区五险的缴费比例　　如果要计算苏州园区社保个人缴费多少，那么也要确定好是五险的缴费比例法定。五险单位和个人要分别承担16%和8%养老保险，3%和2%医疗保险，0.5%和0.5%失业保险。单位还要单独承担0.45%工伤保

社会保险基数是怎么算的公积金基数算高吗

单位需要为职工缴纳社会保险费，社保缴费基数经常是绕不开的话题。缴费基数该如何确定？社保费=社保缴费基数×比例根据规定当年个人缴费基数应按职工本人上年度月平均工资性收入核定。用人单位应当如实申报职工上年度月平均工资性收入，用于确定当年度的缴费基数。这里的职工上年度月平均工资性收入对应的是上一自然年，即上年的1月至12月期间，单位支付给职工的工资总额，平均到每个月的金额。对上年工作不满一年的职工，按照工资总额除以实际工作月数来计算。列入工资总额统计的项目包括计时计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。工资总额是税前工资，包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、

社保交15年和20年区别有吗？社保领退休金条件有哪些？

相信大家对于社保也是不陌生的了，现在基本上的正规公司在员工入职后都会帮忙缴纳社保，毕竟社保达到一定缴纳年限后在咱们退休后还可以领取养老金，那大家知道社保交15年和20年区别有吗?社保领退休金条件有哪些吗?感兴趣的跟着小编一起来了解一下吧。一、社保交15年和20年区别有吗首先在缴费技术相同的情况下，社保缴费20年肯定是会比缴费15年退休后能领取的养老金要高一些，缴费15年是最低的一个标准，基本上退休之后拿到的退休金几乎是比较低的，而缴费20年的就会比缴费15年的要高上一些了，根据缴费水平的高低不同，可能缴纳20年社保的会比缴纳15年社保的高20%左右的样子。养老金领取需累计缴费满15年，但并不是

社保和公积金可以异地分开交吗

一、社保和公积金可以异地分开交吗　　社保和公积金不可以异地分开交。一般情况下，社保和公积金应由职工单位办理，《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。 单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。　　具体情况，建议咨询当地社会保险部门及公积金管理中心。二、社保单位缴纳和个人缴纳的区别　　社保单位缴纳和个人缴纳的

社会保险金是什么？社会保险金怎么查？

　　社会保险金其实就是社会统筹保险的简称，其中包含了我们常说的五险，有养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险以及生育保险。而社会保险金与其中的养老保险金的区别就在于两者是属于关系。　　养老保险属于社会保险中的一种，那么社会保险金涵盖了养老保险在里面，而且社会保险金还包括其他的部分。　　社会保险金怎么查？　　主要有三种方式可以查询，一是由参保人直接携带自己的有效身份证件，前往当地社保局进行查询，二是参保人登录社保局的网站，找到相关的页面进行查询，第三种方式最简单，由参保人直接拨打12333热线，向工作人员进行询问即可。　　如果大家不知道如何查询，或者对于社会保险有任何问题，都可以拨打12333热

在异地有社保怎么查社保卡(怎么查看异地社保卡)

导读：本文小社宝来给大家介绍有关在异地有社保怎么查社保卡的相关内容，希望对大家有所帮助，一起来看看吧。异地社保卡查询余额？第一种 社保窗口查询大家可以到各地政府的社保窗口去查，带上身份证、社保卡到当地社保服务中心窗口或者是当地社保服务中心都有自助查询机，根据柜员或者机器的提示进行操作就可以。第二种 指定药店查询有些人离政府的社保窗口比较远，也可以到指定药店去查询，只要带着自己的社保卡以及身份证到比较大型的药店或者是药铺询问工作人员就行了，他们会帮你查询的。但是这种方式需要进行消费，一般情况下没有消费他们是不会给你查询的，而且这种查询的方式比较浪费时间，除了距离实在比较近不建议采用这种方法。像上

2023滨江社保缴费基数是多少？滨江区社保现在要交多少钱？

　　滨江区社保缴费要多少钱，2022滨江社保缴费基数是多少？滨江区社保现在要交多少钱？怎么算费用 　　（以下内容来自网络，仅供参考）　　滨江区社保缴费要多少钱？也要注意社保缴费标准的法定，缴费比例、缴费基数都是会影响到我们的社保费用。而且很多人都是打算要自行交社保，那么社保法规调整后，我们的社保费用也同样都是会受到影响的。那么具体社保缴费标准是如何法定的？社保现在要交多少钱呢？　　滨江社保缴费基数　　各个单位要根据员工的工资基数上报，然后去计算社保费用。所以滨江区社保缴费要多少钱，也要注意上报的工资基数情况。而且每年社保部门也会重新法定社保缴费基数的上下限，按照法定社保最低缴费基数为3957元

养老金和社保有什么区别？养老保险怎么交？

社保的全称是社会保险，包含有养老保险，简单的说杨来说养老金只有养老金，但是社保包含有养老金，还包含有医疗保险待遇，失业保险待遇，生育保险待遇等。养老保险是由政府所建立的一项基本生活保障制度，是社会保障制度的一个重要组成部分，社保额是由国家所主导的社会保障。 相信很多人对于养老金和社保都是比较好奇的，也有很多人想要知道这两者到底是不是一样的，如果不一样的话，它们之间又有着怎样的区别呢?所以今天小编就来和大家聊一聊养老金和社保有什么区别，我们在交养老保险的时候应该怎么交?一、养老金和社保有什么区别社保的全称是社会保险，包含有养老保险，简单的说杨

社保缴费基数和公积金缴费基数为什么不一样

一、社保缴费基数和公积金缴费基数为什么不一样　　不一样。住房公积金和社保属于不同的用途，住房公积金的基数与社保的基数存在差异。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。　　社保缴费基数是社会保险缴纳的缴费标准，根据基数与系数核定缴纳金额。社保缴费基数是社会平均工资的60%-300%。二、公积金可以自己个人交吗　　原则上来说个人是不能缴纳住房公积金的，假如个人是个体工商户的话，是可以给个人缴纳公积金的，因为我国国家规定，个体工商户可以为自己缴纳公积金。但是假如你可以找