骗子停社保

社保卡停交多久作废？社保最多可以停几个月？

　　一、社保卡停交多久作废　　社保卡停交是不会作废的，只是会有一定的影响，主要表现在对养老保险和医疗保险的影响上，比如，若是社保卡停交时间过长，从而导致养老保险在达到退休年龄的时候还没有累计缴纳最低年限，那么退休之后则无法领取养老金。　　若断缴医疗保险三个月以上，则会重新计算缴纳年限;若是生育保险没有缴纳满一定期限，那么也是无法使用的。因此，社保最好是不要断交，从而避免可能产生的一系列影响。　　二、社保最多可以停几个月　　根据个人实况，停几个月都没问题，可以在有条件的时候将停保的月份补上也行，也可以直接续交社保。医保和社保不同，社保采取的是累积制投保，社保只需要累积交满15年即可。中途因不可抗

为什么暂停社保交费(社保卡为什么暂停缴费)

导读：很多朋友问到关于为什么暂停社保交费的相关问题，本文小社宝就来为大家做个详细解答，供大家参考，希望对大家有所帮助！一起来看看吧！参保状态为暂停缴费是什么意思参保状态为暂停缴费是指近三个月没交社保费的状态。社保有三种状态，分别是参保缴费、暂停缴费和冻结状态。其中参保缴费是正常缴费状态；暂停缴费是近三个月没交社保费的状态；冻结状态，是长期欠社保没缴费的状态。补办社保的具体流程：我们因个人离职或者失业后，社保还是可以自行缴纳的，补交的单位是当地的社保局，一般单位补交社保的时限是三个月，之后如果不续交就会出现断交的情况。断交之后我们自行补交，第一件事就是要由现单位出具书面申请，申请写明具体原因跟补

停社保后多久可以入保？

导语：今天小社宝来给各位分享关于停社保后多久可以入保的相关内容，如果能正好解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！暂停参保多久可以变为正常参保？社保存在三种状态，分别是参保缴费、暂停缴费和冻结状态，其中参保缴费是正常缴费状态;暂停缴费是近三个月没交社保费的状态;冻结状态，是长期欠社保没缴费的状态。所以，暂停缴费就是指当事人的社保关系目前处于暂停状态，所在单位不再继续为其缴费参保。另外，很多政策都需要我们连续缴纳社保达到一定的年限，所以社保如果出现暂停缴费的情况，会影响我们的福利领取。社保暂停参保怎么恢复?在我们离职之后，公司会暂停缴纳我们的社保，这时候的社保状态会变更为暂停缴费状态。

退保和停保有什么区别？社保停保可以退回保费吗？

很多朋友不知道退保和停保有什么区别，所以我们今天就来了解一下退保和停保的具体区别是什么?社保停保可不可以退回保费?一、退保和停保有什么区别首先我们了解一下退保和停保的区别吧。停保一般指的是，单位不再给参保人缴纳社保的情况。也就是注销参保人的账户，但是依旧可以领取个人医保和养老金账户的余额。一般到截止缴费还没有缴纳社保费用，会进行自动停保。如果社保断缴了，是会影响到次月的医疗报销、买房、车牌摇号等等的。而且停保是不需要条件，可以随时停保的。而如果是退保的话，一般是终止合同，并且未来不再需要缴费了。终止合同也就代表保险不会继续提供保障，而如果是社保的话，需要满足一定的条件才可以退保。一般是在我们达

社保停交多久失效？社保断了怎么处理？

随社会的发展，社保在国家的推动下，越来越普及，社保不仅可以为咱们在医疗上提供基础保障，在咱们晚年的时候也是可以提供保障的，那大家知道社保停交多久失效?社保断了怎么处理吗?感兴趣就跟着小编一起来了解一下吧。 随社会的发展，社保在国家的推动下，越来越普及，社保不仅可以为咱们在医疗上提供基础保障，在咱们晚年的时候也是可以提供保障的，那大家知道社保停交多久失效?社保断了怎么处理吗?感兴趣就跟着小编一起来了解一下吧。一、社保停交多久失效医保在断交后三个月内办理参保缴费手续就可以恢复医保，如果逾期没有办理，视为中断参保。在3个月内及时参保了，从办理的次

社保停买多久可以买？

导读：很多朋友问到关于社保停买多久可以买的相关问题，本文小社宝就来为大家做个详细解答，供大家参考，希望对大家有所帮助！一起来看看吧！社保断了几年可以续交吗社保断交几年了再交可续保。但是需要注意的是，养老保险是按照累计缴费年限计算的，交满15年即可，所以断保不会有什么影响。但是一旦停交个人社保3个月，医疗保险的年限就会清零，然后重新累积。【法律依据】《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民

社保断交需要报停吗

一、社保断交需要报停吗　　其实对于这种情况来说是没有影响的，辞职是不要你办理任何关于医保缴费的手续的。你离开企业之后，一般企业里会给你退工、社保减员。你找到新工作的时候，新的单位会帮你录用的，交社保。因此这种情况下是不需要你本人报停的。不过会牵扯到档案的问题，有的地方会帮你退工之后，把你的档案退回劳动局或者是公司的。如果是退了劳动局是需要你自己重新的找到一个新的单位，有新单位帮你开一个介绍信去提取档案的，这是比较麻烦的。但是如果退回了公司只要你本人去拿回自己的档案就可以了，不过你自己要注意保存好档案。　　如果新单位不给你交医保的话，你自己也是可以去交医保的。现在的社会中对于医疗保险的业务有很多

社保卡停交多久作废

一、社保卡停交多久作废　　正常情况下，社保卡停交之后的一个月就不能正常使用了，根据社会保险法的相关规定，用人单位是需要按照规定的社会保险费缴纳社保的，要是用人单位没有按时足额缴纳社保费的话，社保局是可以责令补足的，并且用人单位还需要缴纳滞纳金。要是社保停交之后要再次续交的话，则需要等到缴纳之后的下个月才能够正常使用社保卡，而个人缴纳的社保则需要等待三个月之后才能够使用。　　《社会保险法》第六十二条规定，用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。第八十六条规定，用人单位未按时足额

社保停了还可以报销医保吗？

社保停了将不可以进行医保报销了，参保人在停缴的次月将会被终止医疗保险待遇，但是医保卡个人账户还可以继续进行使用，只不过住院医疗过程中的相应花费将不可以申请医保报销。社保包括了养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险，社保停缴代表参保人不再进行这五种险种的继续缴纳，一般是因为所在单位不及时缴纳，或者个人因素影响了社保的缴纳。医保断缴有什么影响？1、 因为参保人在更换工作的时候所导致的社保断缴，断缴的次月就不能使用医保进行报销，在进入新工作之后正常缴纳三个月，就可以继续进行相应的医保报销，第一个月不能进行使用，如果是在重新进行医保缴纳的第二个月或者第三个月，产生了医疗费用，可以将相应的材料

公司员工社保停保怎么操作

一、公司员工社保停保怎么操作　　公司员工社保停保操作如下：　　1.首先登陆网址，查询所在城市社保，然后就进入社保局官网--社会保险基金管理局；　　2.进来以后就下拉，点企业网上申报，然后点企业网上申报（非CA认证安全登陆）；　　3.进入登陆系统后，输入单位的单位编号，密码，和验证码，点击登陆；　　4.点击单位申报业务，员工信息变更，根据选项可以选停交；　　5.选择离职需要停交的员工后，点击停交；　　6.选择本人意愿中止就业，然后点击确认。二、企业员工社保交到多大年龄为止　　企业员工社保交到多大年龄，具体为：　　男职工60岁；从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。基本养老金由基础养老金

为什么交了社保就停发低保？

低保主要是面向生活收入低于当地最低生活水平标准的城乡居民所提供的保障，如果低保人员开始按照比低保标准要高的缴费档次开展社保的缴纳，就证明该低保人员已经拥有了生活收入，不符合低保发放条件，所以政府部门就会在该人员缴纳社保之后进行低保补贴的停发。广州市低保申请对象？一、共同申请人：家庭人均月收入低于广州市最低生活保障标准，且家庭财产状况符合规定条件的广州市户籍居民及其共同生活的家庭成员。共同生活的家庭成员均为共同申请人。二、可单独提出申请的对象：1、市内可迁移的广州市集体户口人员；2、低收入困难家庭中无法单独立户的成年且无业的重度残疾人；3、离婚后无法分户的原配偶；4、父母不能履行抚养义务的困境儿

交社保停了多少年作废

一、交社保停了多少年作废　　交社保停了多少年都不会作废。但社保停缴，无法继续享受医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险的待遇。具体是：　　1.医疗险：连续3个月未缴费的，无法报销；　　2.养老险：断交的不会作废，且可以补缴；　　3.生育险：生育时未连续足额缴纳生育保险费满12个月，则无法享受生育险；　　4.工伤险：一旦停交即会失效；　　5.失业险：断交不会作废，可以累计缴纳年限。二、社保单位缴纳和个人缴纳的区别　　社保单位缴纳和个人缴纳的区别如下：　　1.险种不同；　　2.缴费金额不同；　　3.参保地不同；　　4.养老待遇不同。　　小社宝提醒您，社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位

合同到期社保可以停吗

合同到期是由你和单位自主协商，在大内期间的社保由单位人事经办人办理，如果单位没给你办理停保则不会停保，这个主要还是看经办人办理，你可以咨询单位社保经办人。关于“合同到期社保可以停吗”的问题，接下来跟小社宝小编一起来看看。合同到期社保可以停吗(一)社保暂停问题1.养老保险社保暂停是可以的，中间中断无所谓，最后是累计年限的，不过交得越多，当然养老金也越多拉。办理转移手续：在老单位打出转移单，交给新单位继续上就行。2.失业保险虽然必须要交，但和我们没有多大关系(如果你是学校毕业的，属于干部身份，档案可以存人才的)，社保暂停不要紧，我们失业了也领不到失业金，除非发疯了，把干部身份转为工人身份，以后退休

社保没有报停怎么处罚

一、社保没有报停怎么处罚　　只要用人单位，其就应当为员工参加社保五险否则违反《社会保险法》会被处罚，这个与用人单位的性质、规模、效益没有关系。如果经济实在困难可以向社保申请延缓缴费和减免部分参保费用，但绝不可以不缴费，那样风险太大。　　二、社保办理停保需要什么手续　　社保停保有严格的条件限制，仅有以下几个情形可以停保可以办理停保：　　１、参保人员达到退休年龄而未缴满15年；　　２、重复参保且结束劳动关系的可停保；　　３、参保人员出国定居；　　４、参保人员死亡。　　停保手续如下：　　１、参保单位已为该职工办理停保手续并缴纳所欠的社保费；　　２、填好的《养老保险停保失业保险一次性生活补助申报表》（

社保卡停交钱了还能用吗

　　一、社保卡停交钱了还能用吗　　根据社保医疗保险办法规定，从足额缴纳医疗保险的次月１日起，开始享受医疗保险待遇。如果职工已经停止缴纳社保多时，社保卡将处于冻结状态，不能享受医疗保险待遇。我国的基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。　　我省目前个人账户的建账规模为缴费工资的８％，职工原在企业缴纳的基本养老保险费中的个人账户永远属于职工个人，不会被冻结，但在职工没有到达法定退休年龄前，不能提前支取，而且职工在到达法定退休年龄后，如缴费不满15年，相关部门可将其账户内保险费转入新农保或城镇居民保险，也可将个人账户保险费退还本人，终止养老保险关系。　　二、社保卡在哪里办理　　1、个人凭居民身份证

辞职了社保可以停几个月

一、辞职了社保可以停几个月　　离职后社保多久才会停要看当地的社保机构的缴费申报期和缴费时间，离职后原单位一般情况会下个月停止缴费。可携单位出具的解除劳动关系证明去办理，具体事宜建议咨询社保部门。　　辞职了之后，社保最好停缴不要超过三个月。因为一旦超过三个月没有交社保，就需要在之后续交6个月才能够正常地使用医疗保险，但如果社保停缴不超过3个月，那么一般在缴费后的次月就可以恢复医保的使用了。　　《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险。二、辞职社保转移的方式　　离职社保转移手续：　　1.用人单位向社保机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请；　　

个人社保余额怎么查询？个人社保怎么停止缴费？

可以登录支付宝或者微信，找到里面的城市生活服务或者便民生活，找到社保查询界面，输入自己的相关信息就可以查询社保余额的，需要注意的是部分城市是没有开通此项服务的。 随着越来越多的人参加就业，社保基本保险购买的人也越来越多，但是很多人对社会基本保险的了解却没有多少，对于线上和线下的各种查询方法都不清楚，所以我们今天就来介绍一下个人社保余额怎么查询，个人社保怎么停止缴费。一、个人社保余额怎么查询1、可以登录支付宝或者微信，找到里面的城市生活服务或者便民生活，找到社保查询界面，输入自己的相关信息就可以查询社保余额的，需要注意的是部分城市是没有开通此

换工作社保断了一个月怎么办？社保停保是当月生效吗？

万一一时没有找到新工作，导致我们的社保断交了一个月该怎么办呢，经常能听到有朋友这样问，这确实是一个值得关注的事情，毕竟社保现在的确变得更加重要了，今天我们就围绕这方面的知识点来谈谈，换工作社保断了一个月怎么办?社保停保是当月生效吗?一、换工作社保断了一个月怎么办1、因为个人原因离职，这就导致了社保断交一个月。后期又不想因为这一个月影响到整体的社保缴纳，因此想补缴。具体分为个人补缴和公司补缴两种方法。(1)个人补缴：去当地社保局说明诉求，然后在工作人员的帮助下帮忙办理补缴，如果是自己离职等原因造成的断交不一定可以补交，这个要问清楚;(2)公司补缴：社保断交公司是可以帮忙补交的，可以联系原公司帮忙

暂停社保的选项有哪些内容？

导读：很多朋友问到关于暂停社保的选项有哪些内容的相关问题，本文小社宝就来为大家做个详细解答，供大家参考，希望对大家有所帮助！一起来看看吧！社保怎么停止缴费社保停止缴费具体如下：1、登陆您所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站或人力资源和社会保障网上，找“社保申报”里面选择“停保”就可以了。2、点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码（密码是你的社保证编号或者身份证出生年月），即可查询本人所参保信息和社保缴费情况。3、社保问题致电12333咨询，可以得到最权威的答案。必须在正常工作时间拨打电话，国家社保机构热线繁忙，不容易拨通，需要耐心等待。社会特征包括：1、社会保险的客观基础，是劳动

前单位破产社保怎么暂停呢

一、前单位破产社保怎么暂停呢　　社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中，雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用，它是社会保险基金的最主要来源，也可以认为是社会保险的保险人(国家)为了承担法定的社会保险责任，而向被保险人(雇员和雇主)收缴的费用。下文——单位未缴社保不能以现金补偿职工的相关规定：　　为职工缴纳社保费是用人单位的法定义务，公司未缴纳是违法行为，但不能用现金补偿，按照《社会保险法》的规定，用人单位未按时足额缴纳社保费的，由社保费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款