如何申请社保签报主题

如何申请工伤保险赔偿

如何申请工伤保险赔偿工伤保险是一项保障劳动者权益的社会保险制度，如果您在工作中受到了意外伤害或患病，可以申请工伤保险赔偿。以下是详细的申请流程。第一步：及时报告事故如果您在工作中受到了意外伤害或患病，应该立即向单位报告。单位会帮助您进行伤情鉴定和医疗救治，并及时向社会保险机构报告事故。第二步：办理工伤认定工伤认定是指社会保险机构对工伤事故的性质、原因、程度等进行审查和认定的过程。劳动者应该在事故发生后15天内向社会保险机构提交工伤认定申请，并提供相关证明材料。第三步：申请工伤保险待遇一旦工伤认定结果出来，劳动者可以向社会保险机构申请工伤保险待遇。工伤保险待遇包括医疗费用、伤残津贴、丧葬补助等。

社保里工伤保险如何报

  一、社保里工伤保险如何报  1.通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序，工伤认定时要填写工伤认定申请单，提供首诊诊断证明、工伤员工身份证等材料，建议到当地工伤部门领取申请单及一应材料说明。  2.工伤医疗过程中，请工伤员工向医疗机构说明是工伤，医院用药的时候会注意，此时注意不要划社保卡，走手工报销流程，先全额支付医疗费用，再进行工伤报销。  3.一般工伤报销是100%的。当然这仅是医疗费用，公司在停工留薪期要照常支付员工工资。如果伤残定级，在解除(有些伤残情况公司不能主动解除)或终止时还要支付伤残就业补助金。工伤基金除支付医疗费用外，还要支付伤残补助和伤残医疗补助金。  4.并由

网上怎么申请社保卡？网上申请社保卡需要多久时间？

　　一、网上怎么申请社保卡　　首先我们需要安装微信APP，然后打开微信，在右上角的加号当中选择添加朋友。　　点击了添加朋友以后，我们可以点击最下方找到添加公众号，然后在公众号输入栏当中，输入医保两个字来进行搜索。　　之后我们需要找到公众号，然后点击关注关注医保之后点击我的，在我的页面可以找到申领社保卡的选项。然后点击申领社保卡，依次输入申请人的身份证姓名以及手机号，最后再点击验证码发送，可以收到一条短信，输入验证码，最后点同意。　　二、网上申请社保卡需要多久时间　　网上申请社保卡的时间是非常短的，一般只需要半个小时就能够完成，如果是在官网申请的话，直接把相关的资料填写好，然后提交申请，再耐心的

工伤保险如何申报赔付

  一、工伤保险如何申报赔付  发生工伤事故后，用人单位要在30天内申报工伤，用人单位没有申报的，劳动者可以在一年内申报。申报时提交申请书和相关证据。  《中华人民共和国工伤保险条例》  第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。  用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社

如何举报公司不交社保

　　一、如何举报公司不交社保　　可以找当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁。需要提交材料，材料包括仲裁申请书，申请人身份证复印件，用人单位的工商登记信息，提交资料5天后仲裁委将给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁两个月内结案，对于裁决书不服，可以起诉到法院。　　二、公司不交社保的法律后果　　用人单位违背劳动法律的规定，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，均需要承担相应的法律责任：　　１、劳动者有权解除劳动合同，用人单位应支付经济补偿金。　　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：　　（一

申请仲裁社保按多少算

　　很多人其实并不知道用人单位不缴纳或者少缴纳社会保险是可以去申请仲裁的，因为我国法律规定，企业应自用工之日起为职工缴纳各项社会保险费，如果发生争议，这时劳动者是可以向劳动局进行仲裁的。如果发生劳动争议时，申请仲裁社保应该怎么算呢?　申请仲裁社保按多少算　　申请劳动仲裁时，社保会依据档案计算。　　社会保险涉及三方当事人，劳动者、用人单位、社会保险经办机构;从争议内容看，可分为待遇争议、缴费争议和发放争议;从法律关系看，既涉及用人单位与劳动者之间的私法关系，又涉及社会保险经办机构与用人单位之间的公法关系，所以社保争议是否属于劳动争议受案范围，不能一概而论，需要具体问题具体分析，涉及公法关系的不应

签完劳动合同不缴纳社保如何办理

一、签完劳动合同不缴纳社保如何办理　　签完劳动合同不缴纳社保的，可以到社保局投诉。　　单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的。　　1.用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正;　　2.逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;　　3.对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。　　4.如果用人单位未依法缴纳社保的，可以要求解除合同的。　　《劳动合同法》第三十八条　　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：　　（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;　　（二）未及时足额支付劳动报酬的;　　（三）未依法

补缴养老保险申请书该如何书写

补缴养老保险申请书该如何书写xx单位名称:我于x年x月参加工作,因公司给我缴纳的基本养老保险是从x年x月至现在,我参加工作至x年x月的基本养老保险没有给我缴纳,按照国家相关规定,特申请公司补缴我x年x月至x年x月的基本养老保险为谢.特此申请.申请人:年 月 日如何参加社会养老保险1、用人单位缴纳在单位工作,单位和个人就有参加社会保险的责任和义务,国家有强制性的规定,不按照规定参加社会保险是要受到处罚的,你们应当敦促单位参加社会保险;对职工而言社会保险现在通常说的是"五险一金"，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金. “住房公积金

如何申请失业金？

申请失业金的渠道有很多，失业人员可以线下到当地社保部门服务大厅办理失业金申领手续，也可以线上通过各种官方渠道开展登记和申请：1、关注“智慧人设”微信公众号该参保人员可以微信关注“智慧人社”的微信公众号，然后点击“智慧人社”选项，进入之后选择“失业保险专题”，点击“失业保险金申领”就可以在线办理失业金申领手续。2、登录国家社会保险公共服务平台该参保人员还可以选择登录国家社会保险公共服务平台，选择首页的“失业保险”栏目，然后点进“失业保险待遇申领”，最后点击“失业保险网上申领”也可以在线办理失业进申领手续。3、登录参保地的人社部门app各个统筹地区也会开发自己本地的人社部门app，参保人员也可以选

工伤保险怎么申请赔偿如何申请工伤认定及赔偿标准

2023年1月17日上午10点，国务院新闻办公室举行新闻发布会，国家统计局发布2022年居民收入和消费支出情况，其中城镇居民人均可支配收入49283元，根据公布的最新统计数据，一次性工亡补助金标准有了新变化，本文对工伤待遇中的一些问题做了梳理，供参考！一、需在什么期限内提出申请（一）用人单位一方的申请时限根据《工伤保险条例》、《工伤认定办法》的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。特别注意：

怎么填写社保补缴申请书

　　在办理社保补交过程中，需要填写补缴申请。这一申请的填写是有其规定的，需要申请人按照要求填写。那么，社保补缴申请书如何填写呢?　　申请填写说明：　　1、 社会保险登记表　　“税号”：税务登记证中“税字如420103748300492号”栏号码;“工商登记执照信息”：需经工商登记、领取工商执照的单位(如各类企业)填写此栏，不填“批准成立信息”栏;“批准成立信息”：不经工商登记设立的单位(如：机关、事业、社会团体等)填写此栏，不填“工商登记执照信息”栏;“缴费单位专管员”：填写参加社会保险单位具体负责该项工作的联系人，其所在部门及联系电话;“单位类型”、“隶属关系”：根据参保单位的单位类型及隶属

离职时如何妥善处理社保问题

一、离职时如何妥善处理社保问题　　离职时妥善处理社保问题的方式是由公司及时为其转移社保，如果找到新用人单位的，转移至新单位，由单位和本人共同缴纳社保；没有找到新单位的，可以以灵活就业人员的身份自行参保缴费。　　小社宝提醒您，《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。　　自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。　　国家建立全国统一的个人社会保障号码。

工伤事故应如何申报工伤保险

一、工伤事故应如何申报工伤保险　　工伤事故应如下申报工伤保险：用人单位或者工伤职工需要先依法申请工伤认定；然后要取得工伤认定决定书，准备好医疗缴费单据等材料；再向社保经办机构提出申请；最后由社保经办机构依法从工伤保险基金中划拨一定的费用赔偿给工伤职工。二、工伤申报是多长时间　　用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；小社宝提醒您，用人单位未提出申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出工伤认定申请。　　《工伤保险条例》第十七条，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应

上海的生育保险如何申报领取

  问：上海的生育保险如何申报领取?求详细操作步骤!  答：请记住：孩子出生之后60天之内一定要办理，否则视作放弃(注意要先给孩子上户口)  以下手续就近到各区社保中心办理(不一定要求是户口所在本区的，就近就可以，我当时就是跨区办的)  申请时需提供下列材料：  (一)人口和计划生育管理部门出具的属于计划内生育的证明(夫妻均为上海户口无需)  (二)本人的身份证;  (三)医疗机构出具的生育医学证明。  为保险起见，带上夫妻双方身份证、结婚证、户口簿(我当时就全带了)  申领人是失业妇女的除提供前款规定的材料外，还需提供经失业保险机构审核的《劳动手册》。受委托代为申领的被委托人，还需提供申领人

社保局报销多久到账？看病用社保卡如何充值？

　　出院之后申请了社保报销，想知道社保局报销多久到账吗？那就来看看这篇文章吧，小社宝小编来给大家详细解答这个问题。大家也一起来看看医疗保险报销流程和条件是什么？看病用社保卡如何充值？社保局报销多久到账社保局报销多久到账　　社保报销一般到账时间会在一个月左右，具体可以打12333查询。　　1、短时间内到账，报销结算时即时到账或几天内到账。带齐相关材料，到指点办理地点办理报销，报销费用当时直接给付现金或汇款至指定账号。现在很多地区的医保与医院实时结算，在入院前出示相关的参保资料报备，出院时就可以结算。　　2、长时间到账，1-2周内，甚至1-2个月内。北京地区之前就是要很长时间才能到账。通常一般在当

社保补贴多久到账？申请流程

社保补贴多久到账?　　社保补贴一般会在每个月的15日左右到账，到时候大家注意查收即可　　一般社保部门会在每个月的15日左右与当地社保合作的银行核对相关信息，并将相应的款项划入个人社保卡金融账户中，如果你在核对之前就已经激活了社保卡的金融账户，在当月的28号左右就可以将卡中的钱给取出来了。　　大家生活的地区不同，社保补贴到账的时间可能会存在一些差异，建议大家可以提前去社保部门了解一下。　　社保补贴申请流程　　1、申请人在缴纳了当年的养老保险医疗保险费用三日后，可以凭本人身份证件、缴费凭证、托管合同书，去当地档案托管中心灵活就业人员社保补贴窗口办理相关手续。此时需要领取一份申请表和灵活就业证明，并

购买社保要申报个税吗

一、购买社保要申报个税吗　　（一）应该所有参加社保的人员都应该申报，看所领工资的数额是否达到缴纳基点，如达到了就应该缴纳税费，不足不缴。　　（二）临时工也在申报的行列，还是看是否达到缴纳基点，如达到就得缴税，达不到就免缴。二、自己买社保与单位购买社保有何区别　　两者的区别在于：　　（一）缴费对象，灵活就业人员社保缴费对象为本市人员。单位社保缴费对象为在公司在职的所有人员。　　（二）缴费险种　　根据《社会保险法》等有关规定，与用人单位建立劳动关系的职工，应当依法参加基本养老、基本医疗、失业、工伤和生育五个险种。灵活就业人员，可以以个人名义自愿参加基本养老保险和基本医疗保险。　　同时根据新修订的《

社保怎么买？社保如何买？

社保怎么买?社保如何买?下面跟随小社宝一起来看看吧!一、社保怎么买？1、购买社保有2种方式一种是用人单位为劳动者购买，另外一种是个人自行购买社保。单位购买社保：单位所缴纳的社保是用人单位和员工共同承担，所承担的比例为养老保险，单位缴纳20%员工需要交纳8%。医疗保险用人单位承担12%，员工承当2%。失业保险用人单位承担2%，员工承担1%。生育保险用人单位承担0.60%，个人无须交纳。2、个人购买社保：公民可以用城乡居民的名义来交纳居民社保，但是这类的社保限制的比较多，只有当地的居民来可以购买，外省的居民是不可以购买，并且居民只可以购买养老保险和医疗保险，不可以购买失业保险，工伤保险和生育保险。

申请补缴社保要怎么做？社保补缴能够补多久？

社保的重要性，相信大家都非常清楚，只有买了社保，退休以后才会有退休金领取，能够有所保障，有一些朋友社保会出现中断，因为离职或者是一些其他的原因，那么我们如果要去申请补缴的话，要怎么做呢？小编今天就带着大家一起来了解一下申请补缴社保的相关内容。一、申请补缴社保要怎么做如果我们要去申请补缴社保的话，一般是需要用人单位去向社保机构申请的。目前社保并不是任何情况都可以补缴，只有因为单位的原因导致社保中断了才能够补缴。所以我们去申请社保补缴的时候，往往只能够由单位去申请，单位要先向社保机构提交一份补缴申请书，说明为什么要补缴。然后需要准备参保人的相关资料，把资料交给机构的工作人员。当机构的工作人员在审核

从法律角度看如何申报工伤保险

一、从法律角度看如何申报工伤保险　　工伤保险办理的流程：　　1.先由单位或者工伤职工去申请工伤认定；　　2.然后领取工伤认定决定书，准备好营业执照、职工的身份证、医疗缴费单据等材料；　　3.再去向当地的社保经办机构提出申请；　　4.最后由社保经办机构按规定进行赔偿。二、工伤保险的基本待遇如何　　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病后，可享受以下工伤保险待遇：　　1.工伤医疗及康复待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救，病情相对稳定后转协议医疗机构继续治疗。　　2.停工留薪期待遇。　　3.住院伙食补助费、交通食宿费。　　4.辅助器具安装配置待遇。工