社保失业金如何停办
该页为小社宝展示 社保失业金如何停办,希望能给你带来方便,感谢您对小社宝的支持。社保卡金融功能怎么开通?遗失如何补办?
持卡人直接可以带上社保卡,去银行的ATM机或者柜台办理等方式来开通金融功能。并且,现在有很多地区的第三代社保卡的金融功能还做了升级,在原有的基础上增加了小额免密支付功能,大家可以通过刷社保卡来乘坐公交。不过需要大家注意的是,社保卡的金融账户属于借记卡账户,是不能透支使用的。如果大家想要使用社保卡的金融账户来进行消费,就需要提前存一些钱在里面。 随着社保卡的不断升级,它的功能也变得越来越丰富,现在人们手中的社保卡,除了可以在医院就医、药店买药时使用,还具备金融功能,但是很多人还不知道社保卡金融功能是什么?社保卡金融功能怎么开通?如果你有这方面
新办企业如何办理社保
一、新办企业如何办理社保 新注册的公司法人本人社保如何办理 1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户 2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业帐户 3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单.上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等) 4、办理同城委托扣缴社保手续(这是到企业开户银行办理) 5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表二、办理社保的注意事项 1、从事生产经营的缴费单位自领取营业执照之日起30日内,非生产经营性单位自成立之日起30日内,持有关证件和资料到地方税务机关办理缴费登记。 2、缴费单位在办理缴费登记后、首次缴费申报前应到地税服务厅办理每一位缴费个人的基
社保卡密码忘了怎么办?社保卡丢失如何补办?
现在社保被提到的频率越来越高,也有越来越多的朋友,开始意识到社保的重要性了,那社保卡你又是否了解呢?这张小小的卡片,现在在我国已经有很多的人拥有了,接下来我们就围绕这个话题,带大家了解一下,社保卡密码忘了怎么办?社保卡丢失如何补办? 现在社保被提到的频率越来越高,也有越来越多的朋友,开始意识到社保的重要性了,那社保卡你又是否了解呢?这张小小的卡片,现在在我国已经有很多的人拥有了,接下来我们就围绕这个话题,带大家了解一下,社保卡密码忘了怎么办?社保卡丢失如何补办?一、社保卡密码忘了怎么办社保卡密码分为两种,一是社保卡使用密码,就是你使用时的密
如何领取失业保险金
如何领取失业保险金失业保险金是一种社会保障制度,旨在帮助失业人员维持基本生活需求。以下是关于如何领取失业保险金的详细资料:1. 确定是否符合领取失业保险金的条件领取失业保险金的条件因国家而异,但通常需要符合以下要求: 失业人员必须是合法就业的劳动者,且在失业前有一定的工作年限。 失业人员必须是非自愿失业,且已经进行了劳动力市场登记。 失业人员必须积极寻找就业机会,并接受相关的培训和职业指导。2. 提交申请一旦确定符合领取失业保险金的条件,失业人员需要向相关部门提交申请。通常需要提供以下文件和信息: 个人身份证明文件,如身份证、护照等。 劳动合同、工资单或失业证明。 失业登记证明。
失业保险金如何领取
失业保险金如何领取失业保险金是指在失业期间,国家为保障失业人员的基本生活而提供的一种社会保障福利。那么,失业保险金如何领取呢?下面我们来详细了解一下。申请条件首先,申请失业保险金需要符合一定的条件: 在失业前已经缴纳了一定的社会保险费 被辞退、解雇、合同到期或者因企业破产等原因失去工作 在失业期间积极寻找工作,参加职业培训等活动申请流程申请失业保险金的流程如下: 劳动者应该在失业后的三日内到当地的人力资源和社会保障局进行登记。 在登记后,需要提供一些必要的材料,例如身份证、社保卡、劳动合同、离职证明等。 经过审核后,符合条件的劳动者可以领取失业保险金。领取方式失业保险金的领取方式一
社保卡遗失如何补办,补办要多久
一、社保卡遗失如何补办,补办要多久 各地不太一样,以广东省为例,补办需要7天。 材料:本人身份证原件。 流程: 1、取号:申请人在排队叫号机取得办理顺序号。 2、申请:申请人按顺序号到窗口提出申请,提交身份证。 3、受理:前台人员核对原件。由前台录入,无须个人填报。补换领社保卡按照20元/卡收取工本费。 4、取证:窗口办结,7个工作日后通知申请人到窗口领取。 受理条件: 1、委托他人代办书面挂失、补卡的,除提供持卡人有效身份证原件外,还须提供代办人身份证原件。 2、解除挂失、领卡时由持卡人人本人凭身份证原件、社保卡办理。 二、社保卡的功能 1、社会保障卡卡面和卡内均
如何申领失业保险金?失业保险金的申领条件
我们缴纳了失业保险,在失业了之后就可以去申请领取失业保险金,失业保险金作为我们生活基础的一个保障,对于我们来说还是非常重要的,今天就是主要的来给大家说一下,如何申领失业保险金,如果对于这种问题感兴趣,可以一起来看一下。一、如何申领失业保险金申请失业保险金有两种途径,第一是可以通过线下去进行申领,第2个可以通过网络进行申领。通过线下进行申领,首先我们要到当地的社保经办的机构去提出申请,社保经办的机构会对于我们提交的资料进行初审,然后进行复核,如果我们符合条件,就会给我们发放失业保险金的领取证,就会有银行按月代发到我们的社会保障卡里面。通过网络进行申领,可以通过社保局的官微或者是官网办事大厅去进行
在深圳失业保险金应该如何办理领取
一、办理条件 1、参加失业保险累计满1年,或者参保不满1年但本人按规定仍有可享受的失业保险金且尚未领取完毕的; 2、非因本人意愿中断就业的; 3、已办理失业登记,并有求职要求的。 二、申领材料 1、在社保窗口及“一站式”服务窗口办理须提供本人身份证或社保卡原件,在银行窗口办理须提供本人身份证原件; 2、经本人签字确认的本市商业银行活期存折或借记卡复印件(已与社保机构绑定银行账号的无需提供); 3、有视同缴费年限且需要审档的须提供本人人事档案。 三、申领方式 1、“一站式”服务窗口办理。在街道劳动保障事务所办理失业登记后通过计算机系统审核符合申领条件的,可以在“一站式”窗口
如何领取失业保险金额
失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿,目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。 办理部门: 各级失业保险经办机构 失业保险金领取对象: 1、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇: (1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (2)非因本人意愿中断就业的; (3)已依法定程序办理失业登记的; (4)有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。 2、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列
失业人员如何自己缴纳社保城镇职工失业后怎么交社保
我在前面的单位负责五险这一块的工作,因公司是新成立的,所以从公司社保开户,到员工招聘,录用,合同签订,社保(五险)办理,都是我一天天跑各种政府机构问来学习来的干活,我也是从新手到轻车熟路一路走来。看到圈里有好多朋友对社保不了解,又急需要搞清楚,从今天起,我可以无偿为大家解答各种社保疑惑,我也搞不懂的,可以告诉大家去什么地方了解咨询。昆明本地的我更熟悉各种地点和政策。这是国家医保,各地会略有一点点不同,但大方向还是一样的。先说什么是社保吧,社保包括医疗保险,养老保险,失业保险,生育保险,工商保险。就是俗称的五险,私有企业规定是必需给员工上五险(其实还是得看老板),有些大企业会给买住房公积金(私企
社保卡丢失如何补办?需要本人办理吗?
很多人都知道社保卡很重要,但是社保卡又不像我们的钥匙,每天都能用到,它只是一张小小的卡片,可能一不小心就遗失了,那万一丢了,要怎么办呢,很多人都不知道,社保卡丢失如何补办?需要本人办理吗?下文就围绕相关的问题为您答疑解惑。 很多人都知道社保卡很重要,但是社保卡又不像我们的钥匙,每天都能用到,它只是一张小小的卡片,可能一不小心就遗失了,那万一丢了,要怎么办呢,很多人都不知道,社保卡丢失如何补办?需要本人办理吗?下文就围绕相关的问题为您答疑解惑。一、社保卡丢失如何补办1、网上预约信用卡挂失,或是拨打银行的热线电话进行挂失;2、需要携带个人的相关
失业保险金每月如何领取
失业保险金每月领取多少钱 异常失业保险金每月领取多少钱 问:我原来每个月领失业金580多元,这个月向只有520多元,不知是怎么回事,请问现在每个月领失业金应是多少钱? 答:根据省财政、省人社厅有关文件要求,从今年8月份开始停止发放失业人员医疗保险费(38元/人、月),因此您8月份领取的失业保险金只有563元-38元=525元,今后在再次提高失业保险金标准之前,城区领取失业保险金标准均为525元/人、月。取消领取失业保险金人员的医疗补助费后,今后将由失业保险基金代缴领取失业保险金人员的基本医疗和大额医疗保险费,缴费期限与您领取失业保险金的期限一致。 为保障失业人员领取的失业保险金标准
失业保险金标准如何计算
失业保险金标准的计算 失业人员第1个月至第12个月领取的失业保险金标准,根据其缴纳失业保险费的年限确定;第13个月至第24个月领取的失业保险金标准,为其第1个月至第12个月领取标准的80%。 失业保险金标准应当低于本市当年最低工资标准、高于本市当年城镇居民最低生活保障标准。 领取失业保险金期限的计算 失业人员领取失业保险金的期限,根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限(扣除已领取失业保险金的缴纳失业保险费年限)计算。 累计缴纳失业保险费满1年不满2年的,领取失业保险金的期限为2个月;累计缴纳失业保险费年限每增加1年,期限增加2个月。累计缴纳失业保险费满1年不满5年的,期限最长为12
失业保险金如何计算失业金怎么计算出来的
襄阳目前的失业金领取执行的是湖北省统一的政策,因以下原因解除劳动合同的可以领取失业保险金。@FM104襄阳之声@襄阳甜#我的社保#1、经当事人协商一致;2、劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度;3、劳动者严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害;4、劳动者患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排的工作的;5、劳动者不能胜任工作,经培训或调整工作岗位仍不能胜任工作;6、劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人协商,不能就变更劳动合同达成协议;7、用人单位濒临破产处于法定整顿期间或生产经营发生严重困难,需裁员;8、用人单位以暴
失业后如何领取失业保险金下岗了失业金是怎么拿的
劳动者非自愿性解除劳动合同的,在东莞市是这样发放失业保险金的,从你与公司解除劳动合同起代表你已经失业就可以领取失业金了。领取失业保险金分两种方式:一种是一次性领取,一种是分月领取;一次性领取失业金的可以到各地方的社保局柜台办理,也可以在线上粤省事办理;在柜台办理会比较省事当场确认打印清单回执,本人是分月领取的,在线上粤省事上申请的,需要三到五天的系统审核时间,审核通过后会给你对应的手机号发短信。领取失业保险金的最多可达24个月,本人交了十五年的社保只能领取十二个月的失业保险金,第一个月领取了8千多,每个月的十五号打到对应的本人的银行卡上。后第二个月到第六个月为二千多,从第七个月到第十二个月为一
如何办理失业金申领手续?办理失业金需要注意是什么?
一般劳动者失业之后没有稳定的经济来源,如果失业期间达到了领取失业保险的条件,那就可以申请失业保险金了,不过不是所有人都满足领取失业条件的,最基本的条件是被用人单位解雇而非自己离职。那么如何办理失业金申领手续?办理失业金需要注意是什么?一、如何办理失业金申领手续1、用人单位在解除劳动合同前15日需要派人去缴纳社保保险的社保局去申请办理失业报备。2、办理报备的时候需要准备好相关的材料并需要用人单位进行盖章,一般需要出具解聘劳动关系的通知书和相关的档案、失业证明、失业登记表、和公司给社保局的公文。3、社保局审核通过之后,失业人员需要前往培训并且办理失业金,还要同时办理失业证。4、失业人员与用人单位终
失业的人怎么交社保?领失业金可以交社保吗?
1、本地户口 本地户口暂时失业,可以自己去到当地的社保局用灵活就业人员的身份去参加养老保险以及医疗保险。 2、外地户口 对于外地户口的人来说,如果想要继续交社保,就只能够选择找代理机构帮忙代缴社保。现在市面上的代表公司是非常多的,这些公司都可以办理个人社保代缴服务。大家在选择代缴公司的时候,要注意查看公司是否具备相关的证件,比如说人力资源许可证以及劳务派遣证书。 领失业金可以交社保吗 根据我国的社保法以及失业保险相关的要求,在领取失业金后是不能够缴纳社会保险的。也就是说在领取失业保险金的期间之内,不管是养老保险还是医疗保险都不能够缴纳。虽然说不能缴纳医疗保险,但是是可以享受到医疗
自动离职又想拿失业金怎么办?失业金领取后影响社保吗?
有些朋友可能是自己主动离职的,但是又确实想要申请领取一份失业金,那有没有什么其他的方法呢,这是一个值得讨论的事情,面临这个状况的朋友确实挺多的,本文就带大家一起来了解一下相关内容,自动离职又想拿失业金怎么办?失业金领取后影响社保吗? 有些朋友可能是自己主动离职的,但是又确实想要申请领取一份失业金,那有没有什么其他的方法呢,这是一个值得讨论的事情,面临这个状况的朋友确实挺多的,本文就带大家一起来了解一下相关内容,自动离职又想拿失业金怎么办?失业金领取后影响社保吗?一、自动离职又想拿失业金怎么办1.一般来说,只要您能提供证明非本人意愿中断,例如
失业金如何领取的?失业金已发放卡未激活怎么办?
失业金如何领取的?失业金已发放卡未激活怎么办? 一、失业金已发放卡未激活怎么办?社保部门一般在当月中(15日左右)与权合作银行核对信息、划款入个人社保卡金融账户,如果单位在和你核对之日前激活了社保卡的个人金融账户,当月28日左右个人账户里就会有钱,钱还是在个人账户里,只不过如果要使用的话,就需要激活才可以领取。 二、失业金如何领取的? 每个地区的失业金领取流程都会不相同,例如长沙 线下: 失业人员携带身份证、户口簿或暂住证前往户籍所在地社会服务站申领 线上: 1、关注长沙本地宝--【失业补助】即可网申--填写资料申请即可 2、百度上全国人社平台官网: 第一步:在百度上全国人社
社保失业保险金缴满7年能够能领几个月失业金
一、社保失业保险金缴满7年能够能领几个月失业金 社保失业保险金缴满7年能够能领17个月失业金,法律规定,累计缴费时间4年以上不满5年,可以领取12个月失业保险金。累计缴费时间5年以上的,其超过5年的部分,按照每满一年增发一个月失业保险金的办法计算,确定增发的月数。二、失业保险金领取的条件 失业保险金领取需具备的条件如下: 1.已参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费满一年的。 2.非本人意愿中断就业的,小社宝提醒,这主要是指以下几种情况: (1)是劳动合同终止的; (2)是用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (3)是由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退