什么叫社保待遇
该页为小社宝展示 什么叫社保待遇,希望能给你带来方便,感谢您对小社宝的支持。不为职工缴社保自付生育保险待遇
由于山东某科技公司未为职工孙某缴纳社会保险费,孙某生育后,科技公司自行支付了其生育医疗费和生育津贴。 孙某于2007年5月28日到科技公司工作,双方没有签订书面劳动合同,科技公司也未为孙某缴纳社会保险费。孙某2008年的月平均工资为1500元。2009年1月,孙某开始休产假,2009年2月4日,孙某剖宫产生育一女孩。2009年1月至2009年5月,科技公司每月向孙某支付工资1000元。2009年6月17日,孙某以科技公司未为其缴纳社会保险费为由书面通知其解除劳动关系。同日,孙某向济南市市中区劳动争议仲裁委员会提起申诉,要求科技公司支付未签劳动合同的双倍工资、经济补偿、产假待遇等。仲裁委作出裁决
六级工伤保险待遇有什么
一、六级工伤保险待遇有什么 六级工伤保险待遇有:一次性伤残补助金为16个月的本人工资;在停工留薪期内原工资福利待遇不变;伤残津贴为本人工资的60%;一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;其他。 《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资; (二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残
工伤保险享受待遇是什么
一、工伤保险享受待遇是什么 工伤保险享受待遇如下: 1.到统筹地区以外就医的交通食宿费; 2.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金; 3.治疗工伤期间的工资福利; 4.住院伙食补助费; 5.治疗工伤的医疗费用和康复费用。 6.一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; 7.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; 8.因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; 9.劳动能力鉴定费。二、什么情况下工伤保险待遇会被停止了 工伤保险待遇会被停止的情况是工伤职工已经丧失了享受待遇的条件;拒不接受劳动能力鉴定的;或
社保包含哪些待遇?险种是怎么缴费的?
随着人口老龄化日趋严重,人们的晚年生活现在成为人们非常关注的事情,而社保对晚年生活的重要性不言而喻,如今很多人都会参加社保,希望能够享受到社保的待遇,那么,社保包含哪些待遇?社保包含的险种是怎么缴费的?一、社保包含哪些待遇社保包含的待遇有很多,包含了参保人在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法享受获得物质帮助的待遇。社保包含的待遇比较多,因为社保包含了养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等五个险种,不同的险种提供的待遇是不同的,其中养老保险可以为参保人提供退休后领取养老金的待遇,医疗保险可以提供医疗费用报销的待遇,而失业保险可以在失业后享受失业保险金的待遇。工伤保险可以提供因工
社会养老保险政策保险待遇是怎样的
社会养老保险政策保险待遇 1.缴费年限: 参保人符合下列条件之一的,可申请按月领取基本养老金: (1)1998年7月1日后参加基本养老保险,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年的; (2) 1998年6月30日 前参加基本养老保险,2013年6月30日 前达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满10年的; (3)1998年6月30日前参加基本养老保险,2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的; (4)1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险,1998年7月1日以后办理参保补缴手续,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满
享受生育保险待遇有什么条件
1、生育保险具体指什么? 生育保险是社会保险的其中一项,是国家通过立法,对怀孕、分娩女职工给予生活保障和物质帮助的一项社会保险政策。生育保险待遇主要包括两项:一是生育津贴,用于保障女职工产假期间的基本生活需要;二是生育医疗待遇,用于保障女职工怀孕、分娩期间以及职工实施节育手术时的基本医疗保健需要。 2、享受生育保险待遇有什么条件? 职工享受生育保险待遇,必须同时具备下列条件: (1)用人单位及其职工按规定参加生育保险并履行缴费义务连续满6个月(以生育或者实施计划生育手术的日期为准); (2)符合法定条件生育或者实施计划生育避孕节育手术和复通手术的。 用人单位依照《海宁市贯彻〈浙
社保待遇资格认证步骤?需要本人去吗?
如果我们在退休时需要去领取社保养老金,那么我们就需要去做社保待遇资格认证,可能很多老人有这个需要,可是大部分子女可能不不清楚应该怎么去办理,今天我们就来跟大家说一下社保待遇资格认证步骤这个问题,如果大家有需要的话,可以一起来看一下。 如果我们在退休时需要去领取社保养老金,那么我们就需要去做社保待遇资格认证,可能很多老人有这个需要,可是大部分子女可能不不清楚应该怎么去办理,今天我们就来跟大家说一下社保待遇资格认证步骤这个问题,如果大家有需要的话,可以一起来看一下。一、社保待遇资格认证步骤进行网络认证或者是去社保局进项认证他的步骤是不同的,社保
享受失业保险待遇的条件是什么?
一、享受失业保险待遇的条件是什么? 享受失业保险待遇的条件是: 1.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年,或者不满一年但本人有失业保险金领取期限的; 2.非因本人意愿中断就业的; 3.已经办理失业登记,并有求职要求的。失业人员可选择申领或不申领失业保险待遇。 选择不领取失业保险待遇的,不需办理申领手续,其缴费年限与下次重新就业的缴费年限合并计算。失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇:重新就业的;应征服兵役的;移居境外的;享受基本养老保险待遇的;无正当理由,拒不接受当地政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供培训的
职工自愿放弃交社保,还能享受工伤保险待遇?
职工自愿放弃交社保,还能享受工伤保险待遇? 孙某入职后向A公司提出自动放弃缴纳社保的声明并要求A公司向其支付社保补助,同时承诺由此产生的一切后果由孙某自行承担。 在上班途中发生非本人主要责任的交通出事。 经汪某申请,当地人社不作出了工伤认定书,认定汪某属于工伤。A公司不服该工伤认定确定,向法院提起诉讼,要求撤销该确定,主要理由是汪某属于自愿放弃社保,且系闯红灯发生出事,不应认定为工伤。 该案经法院审理后认为,根据我国《社会保险法》的相关法定,职工应当参加工伤保险并由用人单位缴纳工伤保险费。参加工伤保险这是不仅是保护员工在工伤情况下,能够获得社保基金物质帮助的权利,更是法律确定法定的
35岁交社保算晚不?哪些保险待遇跟年限有关系?
35岁交社保算晚不? 现在越来越多的人选择给自己缴纳社保。因为都知道,社保中的养老保险和医疗保险都有一定的缴纳期限要求,因此就会有部分用户担心自己都35岁了才进行缴纳会不会有点晚了。对社保35岁才开始缴纳到底晚不晚,其实跟你缴纳什么社保,以及所在地的法规会有一定的关系,下面具体情况来一起了解下。 养老保险的影响。 不管你是缴纳职工养老保险还是缴纳居民养老保险,目前累计缴纳满15年就可以在达到我国发定的退休年龄办理手续领取养老金,那么缴纳15年也就是50岁,不管是男女缴纳用户一般50岁都未大于正常的法定退休年龄,因此原则上养老保险不会受到太大影响。 不过需要注意的是,养老金的领取金额
什么条件下可以享受生育保险待遇
生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。 中国在实行生育保险社会统筹的地区,规定生育保险享受待遇人员必须符合国家《婚姻法》的规定,履行结婚手续,其职工所在单位参加了生育保险,职工生育符合国家计划生育政策。 国家对享受生育保险待遇的女职工要求为: (1)符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术; (2)所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。"连续足额缴费一年以上"是指职工分娩前连续足额缴纳生育保险费一年以上的。 生育保险作为一项社会保险制度,只适用于达到法定婚龄
失业保险待遇是怎么样的
失业保险待遇第十四条具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。 第十五条失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇: (一)重新就业的; (二)应征服兵役的; (三)移居境外的; (四)享受基本养老保险待遇的; (五)被判刑收监执行或者被劳动教养的; (六)无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构
在什么条件下才能享受工伤保险待遇
一、在什么条件下才能享受工伤保险待遇 满足以下条件才能享受工伤保险待遇: 1.职工依法被认定为工伤; 2.职工所在的单位为职工依法缴纳了工伤保险费用。 如果单位未为职工缴纳工伤保险费用的,相关工伤保险待遇的费用由单位来负担。 法律依据 《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 《工伤保险条例》第六十二条 依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤
广州生育保险待遇申请需要什么条件?
广州生育保险待遇申请需要什么条件? 办理条件 符合以下条件之一的单位或个人可以提出申请: 1、参保人参加本市生育保险累计缴费满1年的,且在享受生育保险待遇期间,用人单位按时足额为其缴纳生育保险费的,用人单位应当在参保人生育或者施行计划生育手术的次月起1年内,向社会保险经办机构申请支付生育津贴。 2、参保人参加本市生育保险累计缴费未满1年的,用人单位应当在其累计缴费满12个月之后的1年内,向社会保险经办机构申请支付生育津贴。 3、参保人按照规定享受产假或者计划生育手术休假期间,用人单位因被吊销营业执照、责令关闭、撤销等客观原因,停止为其缴纳生育保险费、并未支付产
工伤医疗保险待遇
我们知道,在生活中,经常会发生工伤。工伤就是因为工作而受到的伤害,这样的情况下,受害人是应该享受工伤医疗待遇的。那么大家知道工伤医疗待遇包括哪些吗? 工伤医疗保险待遇 一、工伤医疗待遇包括哪些: 工伤医疗待遇是指职工治疗工伤按规定报销医疗费用和有关补助待遇。 工伤医疗待遇主要包括: (1)工伤职工治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。 (2)工伤职工需要住院治疗的,按照当地因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经批准转外地治疗的,所需交通、食宿费用按照本企业职工因公出差标准报销。 (3)工伤医疗期(停工留薪期)满后仍需治疗的,或者评残
社保与子女挂钩叫什么(养老金与子女社保挂钩)
导语:今天小社宝来给各位分享关于社保与子女挂钩叫什么的相关内容,如果能正好解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!农村六十岁老人领取的五十五元养老金必须和子女参保挂钩,这是国家政策吗?合理吗?这钱是谁给的现在好多农村子女不管老人养老,国家应该直接给农村60岁以上老人发养老金,不要与子女绑定。子女如果参保到年龄享受养老保险,否则不享受。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"对于现在农民养老保险老人与子女挂钩问题子女有养老保险的,和老人无关,什么待遇也没有,对于在新农保政策出台当年已经满60周岁的老人,不需要缴纳养老保险,就可以领取基础养老金(不
八级工伤有什么待遇
一、八级工伤有什么待遇 员工工伤八级伤残可获得的工伤待遇可根据《工伤保险条例》规定执行。 《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。二、工伤待遇
在上海申领生育保险待遇需要什么材料
申领生育保险待遇时所需材料 1、填写《办理生育保险待遇申请表》社保中心领取 2、生育妇女本人身份证原件及复印件(第二代身份证正、反面复印件,分开复印); 3、医疗机构出具的《生育医学证明》黄色或粉红色。(非《出生医学证明》)原件及复印件,复印件上面写上夫妻双方的姓名、户籍地址、所属街道(出院时候医院会给的,一式两联,一联办生育保险用的,一联给单位请假用的.要那张黄色的) 4、夫妻双方的结婚证和夫妻双方的户口簿原件及复印件。(结婚证复印有双方姓名及身份证的一页,户口簿复印第一页及夫妻双方的两页。)集体户口提供户籍证明,军人或外籍人士提供《军官证》或《护照》原件及复印件,护照需提供中文
鹤岗恢复养老保险待遇申请什么时间办
一、鹤岗恢复养老保险待遇申请什么时间办 周一至周五:上午8:30-11:30,下午13:30-17:00(法定节假日除外) 二、鹤岗恢复养老保险待遇申请设定依据 1.《关于退休职工下落不明期间待遇问题的批复》(劳办险字〔1990〕1号)全文。 2.《关于退休人员被判刑后有关养老保险待遇问题的复函》(劳社厅函〔2001〕44号)全文。 3.《关于对劳社厅函〔2001〕44号补充说明的函》(劳社厅函〔2003〕315号)全文。 4.《关于因失踪被人民法院宣告死亡的离退休人员养老待遇问题的函》(人社厅函〔2010〕159号)全文。 5.《关于印发城乡居民基本养老保险经办规程的通知》
崇左暂停养老保险待遇申请什么时间办
一、崇左暂停养老保险待遇申请什么时间办 工作日:上午9∶00—12∶00,下午14∶30—17∶30 二、崇左暂停养老保险待遇申请受理条件 待遇领取人因死亡暂时不能提供死亡证明、服刑或不符合领取待遇的条件等需要停发待遇的 三、崇左暂停养老保险待遇申请法律依据 《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的通知》第五条、第二条。 《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第五条:干部退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止……。 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条:工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去