天津社保代缴
该页为小社宝展示 天津社保代缴,希望能给你带来方便,感谢您对小社宝的支持。公司让第三方代缴社保合法吗?社保代缴有生育津贴吗?
现在有很多小型的公司,因为缴纳社保比较麻烦,所以就会联系第三方平台帮忙代缴。但是很多人不清楚这种情况到底合不合法,以及通过这种方式缴纳的社保能不能够保证我们的合法权益,今天我们就一起来看一下公司让第三方代缴社保合法吗?一、公司让第三方代缴社保合法吗公司让第三方代缴社保,也可以,不过对于代缴社保的情况,很有可能会导致劳动者在遇到了需要申报待遇的时候,被社保拒绝的情况。如果真的有这种情况发生,劳动者可以要求公司赔偿自己的损失。在社会保险法当中明确的规定了用人单位必须在用工开始计算的30天之内为员工进行社会保险登记。如果没有办理社会保险登记,则属于是违法行为,员工可以投诉公司。但是目前有些公司属于是
社保包含生育险吗?代缴社保可以领生育津贴吗?
国家现在是大力提倡三胎主要是由于现在的人口老龄化问题比较严重,不过对于生育来说花费自然是比较多的,所以购买了社保的朋友就会比较吃香了。因为在社保当中包含有生育保险,今天就跟着小编一起来了解一下社保包含生育险吗? 国家现在是大力提倡三胎主要是由于现在的人口老龄化问题比较严重,不过对于生育来说花费自然是比较多的,所以购买了社保的朋友就会比较吃香了。因为在社保当中包含有生育保险,今天就跟着小编一起来了解一下社保包含生育险吗?一、社保包含生育险吗社保是包含有生育险的,社保现在分为了养老金、工伤、医疗、失业和生育一共5个险种。生育保险人每个月的保费由
社保代缴公司怎么收费?为什么选择社保代缴公司代缴社保?
为了正常的使用社保,我们需要定期去缴纳一定的社保费用。而社保缴费很多人又觉得麻烦,所以就有了代缴费公司。那么下面小社宝小编就为大家介绍一下社保代缴公司怎么收费?为什么选择社保代缴公司代缴社保?一、选择社保代缴公司代缴社保的原因社保代缴公司怎么收费 1、办理比较方便。人事代理公司一般都是取得相应的资质的,由他们来帮助自己办理社保缴费,不用自己跑路,可节省自己的时间成本。 2、节省费用成本。企业如果自己去缴纳社保,需要花费很多人力、财力去请社保代缴专员来负责公司的社保缴纳事宜,耗费的成本比较高,但是选择社保代缴公司,可以把这一块的业务外包给代缴公司,企业每个月只要按时付款就可以,不用担心员
天津企业缓缴社保费后还能享受社保补贴吗?
天津企业缓缴社保费后还能享受社保补贴吗 企业缓缴期间享受社保补贴分以下情况: 1、享受“企业吸纳就业社会保险补贴”的企业: 社会保险补贴实行“先缴后补”。按相关法规缓缴社会保险费并享受吸纳就业困难人员、高校毕业生、脱贫人口等人员社会保险补贴的企业,在补缴缓缴期间的社会保险费后,可分险种一次性申请缓缴期内应享受的社会保险补贴。 2、缓缴期间医疗保险补贴、生育保险补贴以及岗位补贴正常申请。 社保费补缴时间: 缓缴企业应最迟于2023年1月,补齐缓缴的社会保险费。 未按相关法规时限补齐的,应从补齐缓缴最后期限的次月起按日加收万分之五滞纳金,即自2023年2月1日起加收社会保险费滞纳
代补缴社保合法吗?代补缴社保有风险吗?
在现实生活中,很多人会因为各种原因导致社保断交而想要补缴社保,一些人为了避免社保断缴就会挂靠社保代缴公司、或者熟人的公司,通过虚构劳动关系来办理社保补缴手续,那么,代补缴社保合法吗?代补缴社保有风险吗?一、代补缴社保合法吗代补缴社保不合法,因为没有真实的劳动关系,这种做法已经涉嫌违法。现在代补缴社保是被明确禁止的,尤其是那些没有工作单位的人为了避免社保断缴、享受社保待遇,想要取得买房买车资格等原因,挂靠第三方社保代缴公司进行代补缴社保,是一种违法行为。目前全国各地正在对社保的违法违规参保、补缴开展专项整治行动,代补缴社保的后果非常严重,有关部门会依法进行严肃查处。二、代补缴社保有风险吗代补缴社
社保补缴几天到账,社保如何缴纳
欠缴表示已经参保成功但是没有缴费,有可能是单位账户余额不足造成没扣费。如果是每月随个税申报社保缴费的,可能是会计部门没申报单位每月从工资里扣社保费,不表示社保就一定缴费,还需要社保局每月从单位账户,才是真正缴费成功。在补缴后会即刻到账。关于“社保补缴几天到账,社保如何缴纳”的问题,接下来跟小社宝小编一起来看看。一、社保补缴几天到账欠缴表示已经参保成功但是没有缴费,有可能是单位账户余额不足造成没扣费。如果是每月随个税申报社保缴费的,可能是会计部门没申报单位每月从工资里扣社保费,不表示社保就一定缴费,还需要社保局每月从单位账户,才是真正缴费成功。在补缴后会即刻到账。二、自己如何缴纳社保个人缴纳社保
国家承认的代缴社保公司有哪些?代缴社保有风险吗?
众所周知,我国是一个灵活就业大国,光去年一年就有2亿多人灵活就业人员,所以这就促使很多代缴社保公司的诞生。那么,国家承认的代缴社保公司有哪些,我们在和这些公司代缴社保的话有什么风险呢,小编和大家来分享一下。 众所周知,我国是一个灵活就业大国,光去年一年就有2亿多人灵活就业人员,所以这就促使很多代缴社保公司的诞生。那么,国家承认的代缴社保公司有哪些,我们在和这些公司代缴社保的话有什么风险呢,小编和大家来分享一下。一、国家承认的代缴社保公司有哪些判断代缴社保公司是否得到国家承认,可以从以下三个方面辨别。首先,一定要有代缴社保的相关资质认证,比如
社保个人交好还是公司代缴好?公司代缴社保可靠吗?
如今,有越来越多的朋友考虑自己交社保了,但是你又是否清楚,我们可以选择个人直接交社保,也可以选择找公司代缴社保呢,这两个不同的选择会带来不同的结果,下面我们就围绕这个方面谈一谈,社保个人交好还是公司代缴好?公司代缴社保可靠吗?一、社保个人交好还是公司代缴好社保个人交好还是公司代缴好?其实不好说哪种更好,只能说哪种更适合你。公司交的是职工社保,自己交的是灵活就业社保和居民社保。职工社保,只能由公司申报,也能体现工作的稳定性。如果在公司上班,费用是公司和个人共同承担,如果是找公司代缴,则是由个人全额承担。共包含五个险种,养老、医疗、生育、失业、工伤保险。灵活就业社保,由自己到社保局灵活就业窗口缴纳
南京社保代缴多少钱一月?南京代缴社保公司哪个可靠?
社保是国家为保障公民的基本社会保障制度,也是每个人的福利之一。在南京市,社保代缴成为了越来越多人的选择,省去了自己去社保机构排队交纳社保的时间和精力。本文将围绕着不是南京户口怎么自己交社保、南京社保代缴多少钱一月以及南京代缴社保公司哪个可靠这三个问题进行探讨。一、不是南京户口怎么自己交社保对于非南京户口的人来说,想要自己交纳社保,可以通过以下途径完成缴纳:1、在自己的常住地参保:可以前往户口所在地当地社保局或者银行网点,按照当地的规定和要求进行参保和缴费。2、在南京参保:可以前往南京市社保局或者其他社保服务机构,按照规定的流程和要求进行参保和缴费;非南京户口需要有居住证才可在参保南京社保。需要
个人社保代缴违法吗
一、个人社保代缴违法吗 个人社保代缴违法。个人必须是跟用人单位存在劳动关系,签订了劳动合同,才能由用人单位缴纳社保。代缴是不存在真实劳动关系的,是不符合法律法规的。没有跟单位签订合同的劳动者,可以以自由职业或是个人的身份缴纳社会保险。对于个人或是自由职业的身份购买社会保险,每个地方的规定和要求不一样,可以到当地社保机构进行咨询。 小社宝提醒您,根据《中华人民共和国社会保险法》第六十四条,社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外,其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账,分账核算。社会保
企业公司通过社保代理公司代缴社保好吗
公司可以代缴社保吗?小编介绍:企业找第三方公司代缴社保,对企业来说是有一定好处的,主要有以下几点: 1、企业公司通过社保代理公司代缴社保,可以为企业降低成本、缓解企业的资金压力,克服企业很多的规模经济弱点。 2、企业通过找第三方代缴社保,可以帮助公司的人力资源部门从繁重社保工作中解脱出来,这样企业公司就可以专注于核心业务的发展。以后公司员工的增减员、社保报销、员工工伤处理方面的问题都由我们处理。 3、企业为办理员工社保的手续是非常繁琐的,但是公司选择社保代理后就可以简化员工社保流程,节省办理时间,让专业的人做专业的事更能提高员工满意度。 4、企业通过找社保代理公司代理缴纳社保过程中
社保代缴公司如何选择
社保代缴公司可不可靠如何选择? 如何选择一家专业的社保代理公司也是每个HR应该考虑的问题,企业社保代缴公司是否可靠,可以依靠以下几点来进行判断: 1、搜索相关词语,例如“社保代缴”“社保代理”,除了百度的广告之外,自然排名靠前的公司,必定是用户选择较多,口碑较好的。用这个办法作为参考依据,较为可靠。 2、当地业务的提供是否是自营公司。如果通过行业内其它公司合作来落地服务,那服务质量可能会难以保障。 3、是否提供统一的400服务热线,快速响应客户的诉求。 4、公司资质。由于现在个人和企业都有社保代缴的需求,造成市场内服务质量良莠不齐的现象。而95%以上都没有行业资质的现象令人堪忧。
跨市交社保是代缴吗?如何跨市交社保?
社保对于我们的用途还是比较的多的,很多人可能需要跨市异地交纳社保,但是又不知道自己是不是可以去缴纳,是不是需要去代缴,今天我们就来讲一下,跨市交社保是代缴吗,如果大家对于这种问题感兴趣,可以一起来看一下。 社保对于我们的用途还是比较的多的,很多人可能需要跨市异地交纳社保,但是又不知道自己是不是可以去缴纳,是不是需要去代缴,今天我们就来讲一下,跨市交社保是代缴吗,如果大家对于这种问题感兴趣,可以一起来看一下。一、跨市交社保是代缴吗也算,不管是个人交,还是单位交,这都是一种异地代缴社保的方式;代缴是比较方便的一种选择,但是我们也可以不去找相应的
代缴社保公司的收费标准
一、代缴社保公司的收费标准 代缴社保公司收费标准各不相同,下面为大家列出一个公司的收费标准供参考: 1.仅代缴社保,服务费39元/月/人,缴纳一个月的社保不限地区 2.代缴社保和公积金,服务费59元/月/人,缴纳一个月的社保和公积金不限地区 3.仅代缴社保(指定区),99元/月/人,指定特定区域业务,比如说北京市通州区,稍贵一些。 4.代缴社保和公积金(指定区),109元/月/人,此项业务可以帮助办理子女异地入学的需求。 5.所在地新参保的,50元/月/人,员工首次在所在地参保,代理人需要前往社保局为其登记个人信息。二、社保代缴合法吗 社保代缴不合法。 根据《社会保险法》的有关
正规个人社保代缴公司有哪些?是怎么代缴的?
虽说社保都是由用人单位为员工缴纳的,但是用户在离职后且在有缴纳社保需求的情况下,个人也还是可以完成参保的;最常见的渠道就是通过正规的社保代缴公司来完成,那么目前正规个人社保代缴公司有哪些?第三方公司是怎么代缴社保的呢? 虽说社保都是由用人单位为员工缴纳的,但是用户在离职后且在有缴纳社保需求的情况下,个人也还是可以完成参保的;最常见的渠道就是通过正规的社保代缴公司来完成,那么目前正规个人社保代缴公司有哪些?第三方公司是怎么代缴社保的呢?一、正规个人社保代缴公司有哪些正规个人社保代缴公司还是比较多的,这其中包含了各个地区的人力资源公司,也有全国
蚂蚁hr代缴社保怎么样?多少钱?
社保对于我们来说非常的重要,只有我们有社保才可以享受当地的一些相关的政策,那么如果我们没有工作或者工作中断,很多人就会选择找代缴公司代缴社保,今天我们来说一下,蚂蚁hr代缴社保怎么样,如果感兴趣大家可以来看一下。一、蚂蚁hr代缴社保怎么样蚂蚁hr代缴社保还是比较不错的。第一,他们的资质是比较的齐全的,有人力资源的证书和劳务派遣的证明,是属于比较正规的一个社保代缴的公司。第二,他们的发展还是比较的不错的,他的总部是在上海,成立也有7个年头了,并且办公面积还很大,在武汉还具有分公司,发展是相当不错的,像这样的大公司还是值得信赖的。第三,他们的服务水平还是比较不错的,社保代缴比较重要的是社保的售后,
天津建行社保卡怎么办理流程
一、天津建行社保卡如何办理 1、申领人向街道劳动保障服务中心申请; 2、工作人员初审申领资料,通过初审的,打印填写《社会保障卡申领登记表》; 3、申领人确认签字并交付工本费5元/张,街道出具《天津市社会保障卡领取单》; 4、申领人或在规定时间到申请地领取社保卡。 二、办理材料 1、申领人本人居民身份证或居民户口簿(户籍证明)原件、暂住证原件。 2、提供本人居民身份证或居民户口簿(户籍证明)、暂住证原件,以及与申领人关系的有效证明原件和复印件; 3、港澳台地区人员和外籍人员需提供护照等有效证件和复印件。 注:参保人员需凭有效身份证和符合二代身份证标准的像片或相关电子文档进行
社保网上补缴可以吗?社保怎么补缴?
首先社保能不能补缴,我们要看社保是否满足补缴的条件,社保机构对于三个月之内的社保中断是可以补缴的,但是如果超过三个月的话,就需要大家提供劳动合同以及工资流水了,所以会比较麻烦。另外社保能不能在网上补缴,要看每个地区的要求是怎样的,有一些地区为了方便线下业务的办理所以就开通了线上补缴的通道,那我们就可以去线上补缴了,但是如果没有开通线上补缴的通道的话,我们就不能在线上补缴,只能够去线下的社保机构补缴。社保补缴有哪些方法1、企业补缴如果我们社保中断的原因是因为企业没有给我们按时缴纳上的话,那这种情况就可以让企业去进行补缴,如果企业拒绝给我们补缴,这个时候我们可以去进行劳动仲裁,维护自己的权益。2、
代缴社保公司一般是怎么收费的?
一、代缴社保公司一般是怎么收费的? 代缴社保公司的收费一般要看该代缴公司的具体价格规定,一般收费在80元至300元不等。企业代缴社保可以分为两种方式,一种是社保托管,一种是社保代缴,分别对应了企业是否在当地有注册公司及社保账户的现象,所以需要根据公司自身的情况来选择具体的社保缴纳方式。社保托管一般用于没有专人打理社保的中小企业使用,通过将社保账户托管至第三方公司而实现社保缴纳工作社保代缴更适合于有异地缴纳或多地缴纳需求的企业使用,无需自行开立社保公积金账户即可完成各地的社保缴纳工作。二、找朋友公司代缴社保可行? 找朋友公司代缴社保可行。小社宝提醒您还可以申请社保代理,但一定要找有正规资质的
代缴社保的公司一般怎么收费的
代缴社保的公司一般只收取服务费与缴纳社保所需费用,但是服务费收取数额不等。社保代缴协议书内容包括代缴社保的公司以及当事人的身份信息、社保代缴费用以及违约条件等。一、代缴社保的公司一般怎么收费的代缴社保公司一般是收个跑腿费即服务费。一般在80至200不等。社保代缴公司一般会收取,缴纳社保所需费用加上社保代缴的服务费用。1.《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》都是必不可少的。2.在选择公司代理社保时要查看这个平台是不是一对一服务,避免代理公司把业务二次外包。3.服务费方面,对于过高或者过低的服务费都要保持警惕,很容易是商家设置的陷阱和虚假宣传。二、社保代缴协议书社保代缴协议