社保缴多久才能累计年限(2023年最新整理)

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社会保险缴纳年限是多久

社会保险中，养老保险累计缴费要满十五年；医疗保险的缴费年限各省份之间的规定不同； 工伤保险缴费 满一年的，可以 领取失业保险金 。根据《 社会保险法 》第十六条第一款规定，参加 基本养老保险 的个人，达到 法定退休年龄 时累计缴费满十五年的，按月领取 基本养老金 。第二十七条规定，参加职工 基本医疗保险 的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本 医疗保险待遇 ；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。《中华人民共和国社会保险法》第二十七条参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。 《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已经进行失业登记，并有求职要求的。 《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

社保医保交多少年可以终身享受。

社保和医保是不一样的两种要求。社保只需要累计缴费满15年就可以在达到退休年龄之后领取养老金，缴费时间越长领取的养老金越多。

但是医保的要求是不一样的。我国有两种医保体系，一种是城镇职工医疗保险，还有一种是城乡居民医疗保险，这两种医疗保险缴费方式不一样，所以对缴费年限的请求也是不一样的。

1、城镇企业职工医疗保险缴费年限规则。

关于参与城镇职工医疗保险的职工来说，只需医疗保险缴费满一定年限，退休年龄到达之后就不用再继续缴费，而是能够不断享用医疗保险的保证，每个月还有一定的钱返还到大家的账户上。

至于城镇职工缴费年限到达几能够享用终身医疗保险，这个不同的中央规则是不一样的，由于目前我国医疗保险系统相对是比拟独立的，每个省份以至一个省份当中不同的城市规则都不一样，所以详细要缴费几年，目前并没有一个统一的规范，从实践状况来看，局部省城市的医保最低缴费年限规则详细如下。

（1）北京，男性满25年，女性满20年；

（2）上海，男女均是15年，这是目前全国缴费年限请求最低的省份；

（3）天津，男性满30年，女性满25年，另外，假如局部年限是视同缴费年限，那实践缴费年限需求满10年；

（4）重庆，男性满30年，女性满25年，假如含视同缴费年限，那实践缴费年限最少要到达10年；

（5）深圳，2023年之前，实践缴费年限满10年累计缴费年限满15年；2023年之后累计缴费年限必需到达25年以上，在本市实践缴费年限达15年以上，才能够免费享用医疗保险待遇；

（6）广州，在2013年12月31日之前，办理广州市职工社会医疗保险参保注销手续的，累计缴费年限到达10年；在2014年1月1日之后才办理手续的，累计缴费年限需求到达15年；

（7）杭州，累计缴费年限满20年的，退休时能够享用医疗保险待遇，假如不满20年，则在退休后一次性补缴满了20年；

（8）南京，城镇职工男性满30年，女性满25年，灵敏就业人员实践缴费年限满10年，能够享用医疗保险待遇；不满对应年限的，在退休时分需求一次性补缴满。

社保缴费年限是多久

社保的缴费年限：例如养老保险是十五年，参保人员缴纳养老保险累计满15年的，退休后按月发放基本养老金。社保缴费年限是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限，是计发社会保险待遇的依据之一。

【法律依据】

《中华人民共和国社会保险法》第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

社保缴费年限最新规定

《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》规定，参加职工基本养老保险的人员，达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性补缴至满15年。

基本养老保险缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限。实际缴费年限是指职工或个体参保人员已经足额缴纳基本养老保险费的年限。视同缴费年限是指职工或个体参保人员按规定应实际缴纳基本养老保险费之前，符合国家有关政策规定的连续工龄或连续工作年限（不含折算工龄，下同）。

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